Modèles de lettres pour congé sans solde : exemples ingénieux pour s'inspirer
Le congé sans solde offre une pause professionnelle légale sans rompre le contrat de travail. Réorientation, projet personnel, formation ou parentalité, etc, motivent cette démarche. Formuler cette requête nécessite tact et précision pour convaincre l'employeur tout en protégeant ses droits
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Découvrez dans ce qui suit des modèles de lettres permettant d'exposer clairement motivations et modalités, tout en préservant relations professionnelles et droits contractuels.
Points clés :
Chaque type de lettres de demande de congé sans solde est conçu pour une utilisation dans des cadres et conditions spécifiques.
La personnalisation des formulations selon le contexte professionnel augmente les chances d'acceptation.
Les alternatives au congé sans solde (RTT, congés payés, télétravail) peuvent constituer des solutions complémentaires à explorer.
Exemples de lettres de demande de congé sans solde
Que ce soit pour un projet personnel, une formation, un voyage ou des raisons familiales, la rédaction d'une demande de congé claire et professionnelle augmente considérablement vos chances d'obtenir l'accord de votre employeur.
Découvrez ci-dessous divers exemples adaptés à diverses situations professionnelles ou personnelles, prêts à vous inspirer selon votre contexte spécifique.
Exemple de lettre de congé sans solde pour raisons familiales
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Claire Dubois Chargée de projet digital Matricule : 45872 Service Communication Digitale
À l’attention de Monsieur Jean Lefèvre Responsable des Ressources Humaines Société AlphaTech 102 avenue de la République 75011 Paris
Paris, le 7 mai 2025
Objet : Demande de congé sans solde pour raisons familiales
Monsieur,
Par la présente, je souhaite solliciter un congé sans solde du 3 juin au 31 juillet 2025, afin de faire face à une situation familiale nécessitant ma présence auprès d’un proche en perte d’autonomie.
Consciente des impératifs liés à mon poste, je suis bien entendu disponible pour organiser, en amont, la passation des dossiers en cours et assurer une continuité dans la gestion des projets.
Je vous remercie pour l’attention portée à cette demande, et reste à votre disposition pour en discuter si nécessaire.
Veuillez agréer, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.
Exemple de lettre de congé sans solde pour formation professionnelle
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À l’attention de Monsieur le Directeur Général des Services Hôtel de Ville de Lyon 1 place de la Comédie 69001 Lyon
Lyon, le 7 mai 2025
Objet : Demande de congé sans solde pour formation professionnelle
Monsieur le Directeur Général,
J’ai l’honneur de solliciter un congé sans solde, dans le cadre d’un projet de formation professionnelle visant à renforcer mes compétences en gestion de projets publics.
Cette formation, intitulée « Pilotage stratégique des politiques publiques », est dispensée par l’Institut National des Études Territoriales (INET) du 2 septembre au 29 novembre 2025. Elle s’inscrit dans une démarche de développement de carrière au sein de la fonction publique territoriale.
Dans le respect des dispositions du décret n°85-986 du 16 septembre 1985, je sollicite l’autorisation de m’absenter durant cette période, sans maintien de rémunération, tout en conservant le lien statutaire avec l’administration.
Je reste naturellement à votre disposition pour échanger sur les modalités de continuité de service pendant mon absence, et vous remercie par avance de l’attention portée à ma demande.
Veuillez agréer, Monsieur le Directeur Général, l’expression de mes salutations respectueuses.
Exemple de lettre de congé sans solde pour voyage ou sabbatique
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Maxime Dupuis Responsable marketing Matricule : 46725 Service Marketing
À l’attention de Madame Sophie Marchand Directrice des Ressources Humaines Société Innovatech 35 rue des Entrepreneurs 75012 Paris
Paris, le 7 mai 2025
Objet : Demande de congé sans solde pour projet personnel
Madame,
Je souhaite solliciter un congé sans solde d’une durée de deux mois, du 1er octobre 2025 au 31 décembre 2025, afin de mener à bien un projet personnel qui implique un voyage à l’étranger. Ce congé me permettrait de prendre une pause dans ma carrière professionnelle pour enrichir mes expériences personnelles et culturelles.
Je suis conscient de l'impact d’une telle absence, et je me tiens à votre disposition pour préparer ma transition, ainsi que pour organiser la reprise de mes tâches par un collègue en mon absence, afin d'assurer la continuité du service.
Je reste bien entendu ouvert à toute discussion quant aux modalités de ce congé et aux éventuelles solutions pour la bonne gestion de l’équipe pendant cette période.
Je vous remercie pour l'attention portée à cette demande et vous prie d'agréer, Madame, l’expression de mes salutations distinguées.
Exemple de lettre de congé sans solde pour raisons de santé non couvertes par un arrêt maladie
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Juliette Martin Secrétaire administrative Matricule : 89234 Service Ressources Humaines
À l’attention de Monsieur Pierre Lefevre Directeur des Ressources Humaines Société Médicalis 15 rue de la Santé 75015 Paris
Paris, le 7 mai 2025
Objet : Demande de congé sans solde pour raisons de santé
Monsieur,
Je me permets de solliciter un congé sans solde du 1er juin au 30 juin 2025, en raison de problèmes de santé qui ne justifient pas un arrêt maladie mais nécessitent néanmoins un temps de repos pour une guérison complète.
Je suis disposée à collaborer pour organiser au mieux cette période d'absence, et à vous fournir toute information complémentaire si nécessaire.
Dans l'attente de votre réponse, je vous prie d’agréer, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.
Exemple de lettre de prolongation de congé sans solde
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Léo Martin Chef de projet informatique Matricule : 34287 Service Développement Société TechDev
À l’attention de Madame Claire Dubois Directrice des Ressources Humaines Société TechDev 45 avenue des Technologies 75012 Paris
Paris, le 7 mai 2025
Objet : Demande de prolongation de congé sans solde
Madame,
Je me permets de solliciter une prolongation de mon congé sans solde pour la période allant du 1er juin au 31 août 2025, initialement prévu jusqu’au 30 juin 2025, en raison de circonstances imprévues (ou préciser la raison spécifique).
Malgré mes efforts pour revenir dans les délais, il s’avère que des impératifs liés à ma situation actuelle nécessitent un délai supplémentaire afin de pouvoir y faire face sereinement.
Je reste bien entendu disponible pour discuter des modalités de cette prolongation et de l’organisation à mettre en place durant mon absence. Je vous remercie pour l’attention portée à cette demande et pour votre compréhension.
Dans l'attente de votre réponse, je vous prie d'agréer, Madame, l’expression de mes salutations distinguées.
Comment adapter votre lettre de congé sans solde à votre situation
La lettre de demande de congé sans solde ne doit pas être un modèle figé. Pour maximiser vos chances d’acceptation, il est essentiel de l’ajuster à votre contexte personnel et professionnel.
Ci-après quelques mesures à prendre pour une adaptation efficace de votre demande :
1. Clarifiez le motif avec justesse
Il ne s'agit pas d'une simple excuse pour ne pas aller au travail. Que ce soit en vue d’un projet personnel, familial, de santé, d’une formation ou d’un voyage, exprimer votre raison avec sincérité et sobriété renforce la crédibilité de votre demande. Cependant, inutile d’entrer dans les détails intimes : un motif bien formulé suffit à contextualiser la demande.
2. Tenez compte des spécificités de votre statut
Un salarié du privé, un fonctionnaire, ou un agent contractuel n’ont pas les mêmes obligations ni droits. Consultez votre convention collective ou les textes légaux concernant votre administration pour connaître les conditions applicables et les éventuels justificatifs à joindre.
3. Adaptez la durée et les dates
Mentionnez clairement les dates de début et de fin envisagées. Si vous êtes flexible, indiquez-le : cela montre votre volonté de concilier vos besoins avec ceux de l'entreprise.
4. Soyez attentif au ton et à la forme
Un ton respectueux, professionnel et constructif est de mise. Évitez les tournures trop familières ou trop exigeantes. Valorisez l’anticipation de votre demande, votre volonté de collaborer à une transition sereine, et proposez de rester disponible pour préparer votre départ ou votre retour.
Vous aurez peut-être besoin de vous inspirer d'un de nos modèles de CV ou de lettre de motivation.
Astuces pour convaincre votre employeur dans une demande de congé sans solde
Il s’agit de trouver l’équilibre entre argumentation, respect des procédures et anticipation dans votre courrier. Pour mettre toutes les chances de votre côté tout en préservant vos droits, appuyez-vous sur des pratiques concrètes, éprouvées dans le monde professionnel.
Ci-après les conseils clés à suivre :
Faites votre demande le plus tôt possible. Cela facilitera l’organisation interne de votre entreprise.
Justifiez clairement votre demande sans forcément entrer dans les détails. Donnez juste un motif sincère, compréhensible et cohérent.
Proposez une solution d’intérim à votre employeur, en suggérant un remplaçant temporaire ou une petite réorganisation de votre temps de travail par exemple.
Appuyez-vous sur le cadre légal ou conventionnel avec subtilité. Ne citez les dispositions du Code de travail applicables à votre statut que si cela est nécessaire nécessaire.
Soyez prêt à discuter : montrez-vous ouvert à de l'échange et aux ajustements proposés.
Profitez de votre congé pour réfléchir à la suite : avec notre créateur de CV professionnel abouti, préparez sereinement votre nouvelle aventure.
FAQ autour d'une lettre de demande de congé sans solde
Puis-je demander un congé sans solde en période d’essai ?
En théorie oui, mais dans les faits, cela est rarement accepté. En période d’essai, l’employeur peut préférer rompre le contrat, sauf dans des cas exceptionnels comme des raisons de santé.
Puis-je travailler ailleurs pendant mon congé sans solde ?
Uniquement si votre contrat de travail ne contient pas de clause d’exclusivité, ou si vous obtenez une autorisation écrite de votre employeur. Sans cela, cela pourrait être considéré comme une faute.
Puis-je cumuler un congé sans solde avec un congé maternité/paternité ?
Oui, vous pouvez enchaîner un congé maternité/paternité avec un congé sans solde, mais vous devez en faire la demande formelle. Cela vous permet d’allonger votre période d’absence sans perdre votre poste.
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