Top 10 des emplois les mieux payés pour les ingénieurs civils

Les compétences requises dans les métiers du génie civil sont extrêmement variées et impactent sur la rémunération. Il en va de même pour la formation choisie dans les écoles d’ingénierie, le domaine d’activité (ingénieur en mécanique, en électricité, en chimie, etc.) et les différentes catégories.

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Il est à noter que la demande dans ce secteur est en forte croissance, car il offre des salaires particulièrement attractifs. Ce qui est une très bonne nouvelle pour les professionnels de l’ingénierie. Si vous êtes dans ce cas et que vous souhaitez savoir comment maximiser votre potentiel de revenus, découvrez dans cet article les 10 emplois qui paient le mieux en génie civil.

Points marquants :

  • Le secteur du génie civil, qui a le vent en poupe, réunit de nombreuses professions assez variées, car pour mener à bien des projets de construction, plusieurs facteurs sont à prendre en compte.
  • Comme il fait partie des secteurs où on retrouve les meilleurs salaires dans certains emplois, il attire un grand nombre de candidats ayant des compétences et une expérience avérée en la matière.
  • Il convient donc de scruter les offres d’emploi publiées sur les sites de recrutement dédiés à cet effet ou de souscrire à une newsletter pour trouver des postes intéressants et bien payés.

1. L’ingénieur civil


Ce métier fait certainement l’objet de la plus forte demande en ingénierie. Cela s’explique par la réalisation de projets de construction d’infrastructures diversifiés. Le rôle de l’ingénieur civil consiste à planifier, à construire et à tester la solidité des ouvrages sur un chantier de construction. Il peut s’agir de barrages, de ponts, de services publics, de bâtiments, de routes ou de tunnels.

3 hommes qui portent des casques de sécurité

Connu sous le nom d’ingénieur travaux, ce technicien dispose de compétences spécifiques lui permettant de maîtriser les contraintes liées aux coûts, aux délais et aux réglementations à appliquer. Parmi les missions des ingénieurs civils figurent le suivi financier de chaque projet sous leur charge, tout en se référant au cahier des charges.

Cet emploi implique un travail en cabinet comme dans toutes entreprises de bâtiment. Pour y accéder, il faut avoir fait des études en génie civil (un bac en génie civil). Sinon, un ingénieur peut être embauché à ce poste après ses études.

📌 Le salaire de l’ingénieur travaux tourne autour de 2 700 et 4 100 euros bruts mensuels, soit un salaire moyen annuel évalué entre 32 000 et 50 000 euros.

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2.Le conducteur de travaux


Le conducteur de travaux met en œuvre et accompagne les différentes ressources humaines, financières et techniques nécessaires à la réalisation d’un chantier de constructions ou de travaux publics. Cet accompagnement débute depuis la conception du projet jusqu’à sa livraison, en se conformant à des délais spécifiques.

Il s’occupe de l’exécution des travaux sur un ou plusieurs chantiers et se charge de leur organisation, de leur suivi ainsi que de leur déroulement. Il est présent à toutes les phases du chantier et veille à ce que les intervenants (ingénieurs, architectes, chefs de chantier et ouvriers) fassent leur part de travail. Bref, il coordonne et dirige toutes les activités de construction.

En général, il faut au moins une formation aboutissant à un niveau Bac+5, pour préparer un diplôme d’ingénieur axé vers les travaux publics ou le bâtiment.

📌 Le salaire d’un conducteur de travaux en début de carrière avoisine les 3 080 euros par mois et peut atteindre les 3 750 euros pour les directeurs de travaux principaux. Toutefois, il convient de savoir que cette rémunération peut varier selon l’entreprise et le secteur où il exerce.

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3. L’ingénieur en génie civil de projet


L’ingénieur de projet prend en charge la totalité du processus de production, de sa conception à sa livraison. Il étudie la faisabilité d’un projet et évalue les ressources nécessaires (techniques, humaines et matérielles). Par ailleurs, il anticipe tous les temps d’arrêt et les éventuels ralentissements pour éviter des coûts supplémentaires à l’entreprise.

Le chef de projet s’assure également de la mise en œuvre des normes et réglementations en vigueur pour une mise sur le marché conforme et vérifie la qualité du produit fini. Son rôle est donc essentiel puisqu’il est un pilier essentiel de la branche « production ».

En général, il faut au moins une formation aboutissant à un niveau Bac+5, ainsi qu’une expérience en tant qu’ingénieur dans le secteur relatif à l’emploi en question ou à l’employeur.

📌 Le salaire d’un ingénieur de projet en début de carrière avoisine les 2 500 euros par mois et atteindre les 4 000 euros en milieu de carrière.

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4. L’ingénieur BTP


L’architecte BTP est expert dans la gestion d’un projet immobilier. La rénovation, la construction et la réhabilitation font partie de ces domaines de prédilection.

Sa première mission consiste à analyser les besoins de ses clients et de les comprendre en prenant soin de respecter les contraintes d’ordre technique, réglementaire, juridique, budgétaire et environnemental y afférentes. Par la suite, il analyse la faisabilité du projet en collaboration avec les équipes de conception. Enfin, il porte ensuite la casquette du maître d’œuvre pour gérer toutes les phases d’exécution du projet jusqu’à la réception des travaux.

Plan moyen d'un ingénieur et d'un architecte supervisant la construction

Le métier d’ingénieur BTP requiert l’obtention d’un diplôme d’État d’architecte (Bac+5) qu’il est possible d’obtenir en suivant une formation dans une école d’architecte. À défaut, une formation post bac dans le métier de la construction est une bonne piste à suivre, complété par un parcours d’architecte.

📌 Selon son expérience et ses responsabilités, l’architecte BTP peut toucher des rémunérations comprises entre 50 000 et 70 000 euros bruts annuels.

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5. Chef de chantier


Le chef de chantier revêt une importance capitale dans les entreprises du BTP (bâtiment et travaux publics). Il est à la tête des équipes de construction, organise et coordonne tous les travaux. Plus concrètement, il assure l’organisation générale d’un ou plusieurs chantiers au quotidien. Il travaille étroitement avec l’ingénieur d’études, le conducteur de travaux et le chef de chantier sur les plans et les dossiers techniques. En outre, il gère les obstacles sur le terrain et s’assure que l’approvisionnement en matériels, matériaux et outillages soit suffisant.  

En collaboration avec les responsables d’équipe, il répartit les tâches quotidiennes entre les différents ouvriers. Il tient à jour le planning d’avancement des travaux et tient informé le maître d’œuvre, le conducteur de travaux et le maître d’ouvrage sur les éventuels ralentissements qui pourraient engendrer des coûts supplémentaires. Assurer le respect des consignes de sécurité, de qualité et de délai est dans son rôle. Enfin, c’est à lui que revient la réception des travaux en fin de chantier.

Pour devenir chef de chantier, après le bac, il faut 2 années supplémentaires pour préparer un BTS (BTP) et 3 années pour le BUT génie-civil-construction durable parcours bureaux d’études conception ou une licence professionnelle mention métiers du BTP.

📌 Un chef de chantier en début de carrière peut gagner environ 2 500 euros bruts par mois, soit un salaire annuel estimé à 30 000 euros par an.

Voici quelques guides sélectionnés pour vous aider à trouver un emploi dans le domaine de la construction:

6. L’ingénieur en environnement


Ce professionnel travaille à minimiser l'impact environnemental des projets de construction, en évaluant les risques environnementaux et en proposant des solutions durables. Il planifie, conçoit et supervise les processus visant à anticiper et à limiter l’impact des activités des industries sur l’environnement. Ses actions consistent à protéger la nature en évitant les catastrophes écologiques. Des opérations de contrôle, des études techniques et de la recherche et des actions de prévention font partie de ses missions quotidiennes.

En effet, son intervention n’est pas de ruiner les industries en équipements technologiques qui ne permettent aucune production. L’ingénieur en environnement les aide à minimiser leur pollution, tout en préservant leur productivité et leur rentabilité. Il les guide dans l’utilisation des équipements tout en optimisant l’énergie.

Pour accéder à ce domaine spécialisé du génie civil, vous devez être titulaire des diplômes de niveaux BTS, BUT et Licence. Sinon, il est recommandé de suivre une formation qui aboutit à un niveau Bac+5.

📌 À titre comparatif, en début de carrière, ce professionnel touche un salaire moyen de 2 500 euros bruts mensuels en France. Aux États-Unis, il est rémunéré à 86 456 dollars (Source Indeed).  

💡 Lisez notre article sur la rédaction d'un CV d'ingénieur en environnement pour mettre en place un CV unique.

7. L’ingénieur commercial BTP


Ce professionnel peut agir à son propre compte ou pour le compte d’une entreprise. Dans un cas comme dans l’autre, il réalise une veille active pour détecter les opportunités d’appel d’offres, élaborer et enrichir la communauté de prospects et mesurer l’évolution du marché.

Les diplômes appréciés sont ceux issus des écoles d’ingénieurs comme L’ESTP (école spéciale des travaux publics), l’ENSAM (école des Mines) ou l’ESITC. Il est également possible d’opter pour des formations post bac en écoles de commerce Bac+2 et Bac+5 dans le secteur de la construction.

📌 Un profil débutant peut aspirer à un revenu entre 25 000 à 35 000 euros bruts l’année, tandis qu’un cadre confirmé percevra un salaire annuel brut compris entre 50 000 et 60 000 euros.

💡 Pour les personnes déjà en poste qui veulent devenir ingénieur commercial en BTP, consultez notre article: comment réussir sa reconversion professionnelle?

Femme avec dessin et hommes avec ordinateur portable derrière à l'extérieur

8. L’ingénieur géotechnicien


L’ingénieur géotechnicien joue un rôle capital dans tout nouveau projet de construction, aussi bien de bâtiment que de structure. Son intervention consiste à évaluer et à prévenir tout risque d’affaissement de terrain. Cette profession demande une précision et une expertise accrues. Elle requiert donc un haut niveau de formation.  

L’ingénieur géotechnicien participe à toutes les étapes du projet, met les analyses de terrain à la disposition du constructeur, tout en lui prodiguant ses conseils et recommandations. Par ailleurs, il se charge de la gestion administrative du projet.

Une formation de bac + 5 en hydrogéologie, en géologie ou en géotechnique est indispensable pour devenir ingénieur en géotechnique. À l’issue de cette formation, il obtient un diplôme d’ingénieur géotechnicien.

📌 Le salaire moyen d’un ingénieur géotechnique est de 39 000 euros, avec une fourchette comprise entre 30 000 et 50 000 euros par an.

💡 Si vous souhaitez devenir ingénieur géotechnicien, mais que vous redoutez fermement l'entrevue avec le recruteur, inspirez-vous des 14 questions d'entretien comportemental lors d'un entretien pour éloigner votre stress.

9. L’ingénieur structures


L’ingénieur structures est chargé de calculer les dimensions des poutres, des murs c’est-à-dire les éléments porteurs des bâtiments, à partir des plans de l’architecte. L’objectif est d’assurer la fiabilité et la durabilité des infrastructures. Pour cela, il réalise des plans en 3D, des logiciels et de modélisation et des simulations pour tester ses calculs.  

Dans son travail, il doit tenir compte de certains éléments tels que la nature du sol, les dimensions de l’ouvrage, la quantité et la qualité des matériaux utilisés, les conditions climatiques, etc. Il présente des notes de calculs au maître d’ouvrage et au bureau de contrôle. Chaque projet d’aménagement ou de construction dont il s’occupe doit respecter un budget et un calendrier de réalisation prédéfini.

 Pour accéder à ce métier, un diplôme d’école d’ingénieur généraliste ou spécialisée est indispensable. Sinon, un master en mathématiques et applications est également une bonne voie pour devenir ingénieur structures.

📌 En début de carrière, un ingénieur structures peut aspirer à un revenu de 36 500 euros par an. En fin de carrière, celui-ci peut s’élever à 45 000 euros bruts, soit un salaire mensuel de 3 500 euros par mois.

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10. L’ingénieur hydraulique


Les ingénieurs en environnement travaillent dans des usines de traitement des eaux usées

L’ingénieur hydraulique effectue diverses études pour la construction et l’installation de différentes structures dans le cadre du génie civil : châteaux d’eau, centrales hydroélectriques, réseaux de distribution et d’irrigation…

Bien que l’ingénieur hydraulique passe l’essentiel de son temps à se déplacer sur le chantier(construction de puits, aménagement de sources…), il lui arrive aussi de rester devant son écran d’ordinateur. Par exemple, il peut gérer lors de ses activités bureautiques la conception de réseaux d’approvisionnement depuis les stations de pompage jusqu’aux robinets des consommateurs.

Dès la première, il est recommandé d’opter pour des spécialités SVT/mathématiques, mathématiques/biologie-écologie ou mathématiques/sciences. Il est ensuite préférable de disposer d’un BTS ou d’un DUT en automatisme, analyse industrielle, informatique industrielle, électricité, électrotechnique ou électronique.

📌 Le salaire d’un ingénieur hydraulique dans le génie civil qui débute avoisine les 2 500 à 3 000 euros bruts mensuels.

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FAQ

Quels secteurs offrent les meilleures rémunérations pour les ingénieurs civils ?

Les secteurs qui proposent les meilleures rémunérations pour les ingénieurs civils sont les transports, la consultation en ingénierie, la technologie et innovation, l’énergie et les ressources naturelles ainsi que la construction et ingénierie des infrastructures.

Quelle est la tendance salariale pour les ingénieurs civils ?

La demande pour les ingénieurs civils reste élevée, notamment dans le contexte de l’urbanisation croissante et des infrastructures qui se font vieillissantes. Cela devrait entraîner une révision de salaires au fil des années, surtout pour ceux qui disposent de compétences spécialisées.

Quels sont les facteurs qui influencent le salaire des ingénieurs civils ?

Les facteurs qui influencent le salaire incluent  la localisation géographique et la taille de l’entreprise où l’ingénieur civil évolue. Le secteur d’emploi (privé ou public) ainsi que l’expérience et le niveau d’éducation sont également à prendre en compte.

Comment les ingénieurs dans le génie civil peuvent-ils augmenter leur salaire ?

Pour augmenter leur salaire, les ingénieurs civils peuvent se spécialiser dans des domaines à forte demande. Ils peuvent également acquérir des certifications supplémentaires et élargir leur réseau professionnel. Enfin, le suivi de cours de gestion de projet peut également les aider à optimiser leur revenu.

Quels sont les avantages des ingénieurs civils en dehors de leur salaire ?

En dehors de leur salaire, ils peuvent aspirer à des avantages comme les congés payés, les assurances santé et vie, les primes basées sur la performance ainsi que les opportunités de formation continue et de perfectionnement professionnel.

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