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Découvrons :
- les caractéristiques essentielles des meilleurs métiers ou postes de chercheurs scientifiques en termes de salaires,
- d'autres conseils pour bien se positionner sur le marché de l'emploi scientifique et gagner plus.
1. Chercheur industriel R&D
Ces chercheurs travaillent souvent dans des sociétés privées et sont responsables de projets de recherche avancés. Leur rôle central dans le développement de nouveaux produits et technologies, ainsi que ainsi que leur capacité à innover et à résoudre des problèmes complexes, leur valent un salaire hautement compétitif. On remarquera cependant une fourchette très large :
- Salaire de débutant (sortant universitaire) : 2200 à 2600 € par mois
- Salaire moyen : 4 900 € brut par mois.
- Salaire maximum : plus de 10000 € par mois
Compétences particulières recherchées
En plus des compétences techniques selon leur domaine et secteur d'activité, les chercheurs R&D doivent également disposer d'autres atouts :
- Capacité d'analyse et résolution de problèmes techniques
- Créativité
- Compétences en gestion de projet complexe
- Sens de la collaboration interdisciplinaire
- Maîtrise de l'anglais essentielle pour la veille scientifique
Conditions d'accès au poste
- Diplôme d'ingénieur ou Master scientifique dans un domaine technique pertinent (mécanique, électronique, biotechnologie, etc.).
- Un stage ou une première expérience en R&D est souvent très valorisé.
2. Chercheur en informatique - Machine Learning
C'est un spécialiste en intelligence artificielle et en apprentissage automatique, travaillant souvent pour des entreprises technologiques.
- Salaire débutant : 2200 à 2500 € brut par mois.
- Salaire moyen : 5 500 € brut par mois.
- Salaire senior (à partir de 8-10 ans d'expérience) : 7500 € brut par mois
Compétences particulières
- Maîtrise des algorithmes de machine learning (supervisés et non supervisés)
- Expertise en langages de programmation avancés
- Manipulation et analyse de grandes quantités de données
- Modélisation statistique
- Développement de pipelines de données
Conditions d'accès au poste
- Un diplôme d'ingénieur ou un Master en informatique, IA ou domaine connexe.
- Une expérience initiale en machine learning ou en intelligence artificielle est souvent très valorisé.
- Des certifications reconnues (Coursera ou edX par exemple) et des publications dans ouvrages scientifiques renforceront votre le profil.
3. Enseignant-Chercheur
Ce scientifique combine recherche et enseignement dans les universités, encadrant des étudiants tout en menant ses propres projets de recherche. Grâce à cette double mission, il se classe parmi les mieux rémunérés des fonctionnaires, bénéficiant d'un salaire attractif qui reflète la valeur de son engagement envers l'éducation et l'innovation.
- Salaire en début de carrière : 2500-3000 € brut par mois.
- Salaire moyen : 3 500 à 4 980 € brut par mois.
- Salaire expérimenté : 6 000 € brut par mois ou plus
Compétences particulières recherchées
- Expertise académique : Connaissance approfondie dans un domaine spécifique de recherche.
- Capacité pédagogique
- Compétences en gestion de projets de recherche
- Aptitude à la rédaction et la publication d'articles scientifiques
- Aptitude à travailler avec des chercheurs d'autres disciplines.
Conditions d'accès au poste
- Un doctorat (PhD) dans un domaine pertinent.
- Une expérience postdoctorale est souvent requise, ainsi que des publications dans des revues scientifiques de haut niveau.
- Des distinctions académiques et des subventions de recherche peuvent renforcer le profil.
4. Chercheur en astrophysique
De tous les métiers liés à la science, celui de chercheur ou chercheuse en astrophysique figure parmi les opportunités nouvelles du XXIe siècle. Ces experts explorent les mystères de l'univers, des étoiles aux galaxies, en passant par les trous noirs et les exoplanètes. Leurs études visent à permettre aux décideurs scientifiques de comprendre les phénomènes cosmiques et, par exemple, de développer des technologies spatiales innovantes.
- Salaire débutant : 2000 à 2300 euros bruts par mois
- Salaire moyen : 3000 à 4000 euros bruts par mois
- Salaire senior : peut dépasser 6000 euros bruts par mois
Compétences spécifiques
- Maîtrise des techniques d'observation astronomique
- Connaissance approfondie des logiciels de simulation et de modélisation
- Compétences en physique théorique et mathématiques
- Rédaction scientifique et communication des résultats
- Aptitude au travail en équipe et à la supervision de projets
Conditions d’accès au poste
- Doctorat en astrophysique, astronomie ou dans un domaine connexe
- Expérience en matière de recherche astrophysique
- Participation, conduite ou gestion de projets de recherche
5. Chercheur en biologie ou chimie
Les chercheurs biologistes ou chimistes joue un rôle fondamental dans les avancement scientifiques, en étudiant les mécanismes de la vie et les interactions chimiques. Maîtres des expériences pointues et des méthodes de pointe telles que la culture de cellules ou l'optimisation industrielle, leur rôle est vital pour relever les défis actuels, notamment en santé et écologie. Leur apport majeur leur vaut une rémunération à la hauteur :
- Salaire débutant : 2160 à 2350 € brut par mois
- Salaire moyen : 3 000 à 4 000 € brut par mois
- Salaire senior : 4 500 à 6 000 € brut par mois
Compétences spécifiques :
- Maîtrise des techniques de laboratoire (culture cellulaire, chromatographie, spectrométrie)
- Connaissance approfondie des protocoles de recherche et des normes de sécurité
- Capacité à analyser et interpréter des données complexes
- Compétences en rédaction scientifique et communication des résultats
- Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d’autres chercheurs
Conditions d’accès au poste :
- Diplôme de doctorat en biologie, chimie ou domaine connexe
- Expérience postdoctorale ou équivalente en recherche
- Publications scientifiques dans des revues reconnues
- Participation à des projets de recherche et obtention de financements
6. Chercheur en neuroscience
Dans le milieu de la recherche médicale, le neuroscientifique tient une place essentielle dans la compréhension de l'homme. Travaillant à la frontière de la biologie, de la chimie et de la psychologie pour comprendre le fonctionnement de notre cerveau, il n'est pas moins un maillon essentiel dans la recherche des traitements des maladies neurologiques.
- Salaire débutant : 2160 à 2500 euros bruts par mois
- Salaire moyen : 3250 à 4000 euros bruts par mois
- Salaire senior : 4500 à 6000 euros bruts par mois
Compétences spécifiques :
- Maîtrise des techniques de neuroimagerie (IRM, EEG)
- Connaissance approfondie des logiciels de traitement de données neuroscientifiques
- Capacité à analyser et interpréter des données complexes sur le fonctionnement cérébral
- Compétences en rédaction scientifique et communication des résultats
- Aptitude à travailler en équipe et avec d’autres chercheurs, gestion de projet...
Conditions d’accès au poste :
- Doctorat en neurosciences, neurobiologie ou domaine connexe
- Expérience en recherche neuroscientifique
- Souvent souhaité : publications scientifiques dans des revues reconnues
- Participation à des projets de recherche et obtention de financements
7. Chercheur en génétique
Plongez au cœur des mystères de l’ADN et explorez les secrets de la vie en tant que chercheur en génétique. Cet expert du décryptage des codes génétiques peuvent œuvrer pour la médecine, et notamment la compréhension des maladies héréditaires ou génétiques, l'amélioration des cultures agricoles, etc. Son travail est également essentiel pour ouvrir de nouvelles voies dans la biotechnologie.
- Salaire débutant : 1800 à 2200 euros bruts par mois
- Salaire moyen : 3200 à 3500 euros bruts par mois
- Salaire senior : 4500 à 6000 euros bruts par mois
Compétences spécifiques :
- Maîtrise des techniques de séquençage ADN et ARN
- Connaissance approfondie des logiciels de bio-informatique
- Capacité à analyser et interpréter des données génomiques complexes
- Compétences en rédaction scientifique et communication des résultats
- Aptitude au travail et à la supervision d'équipe de laboratoire
Conditions d’accès au poste :
- Diplôme de doctorat (PhD) en génétique, biologie moléculaire ou domaine connexe
- Expérience postdoctorale ou équivalente dans le domaine de la recherche génétique
- Participation ou conduite de projets de recherche
Où travailler pour être mieux payé en tant que chercheur scientifique
Pour obtenir une meilleure rémunération en tant que chercheur scientifique, il existe divers facteurs à prendre en compte. En plus de bien choisir sa spécialité scientifique, il faut aussi penser au débouché, ou plus précisément au secteur qui recrute.
Nous avons étudié divers milieux où les métiers scientifiques sont mieux rémunérés.
Entreprises technologiques
Travailler dans le secteur technologique représente sans doute l'opportunité la plus lucrative pour les chercheurs scientifiques. Les entreprises de ce domaine, dont celles spécialisées en IA, cybersécurité, et biotechnologie, recherchent activement des talents capables de contribuer à des projets innovants.
Ces entreprises de sciences modernes offrent non seulement des salaires compétitifs, mais aussi un environnement dynamique où les chercheurs peuvent voir l'impact direct de leur travail sur des solutions concrètes et des avancées technologiques.
La fourchette est extrêmement large, allant de 36 000 euros bruts par an en moyenne pour le débutant, à 150 000 euros bruts pour un chercheur ou chercheuse senior de 15 ans d'expérience.
Industries médicales
Autant les grands groupes pour ne citer que Pfizer, Moderna et Sanofi, que les entreprises de taille inférieure investissent massivement dans la recherche et développement pour rester à la pointe de l'innovation et du marché.
Les chercheurs peuvent aussi voir l'impact direct de leurs découvertes sur la santé publique et le bien-être des patients. De plus, avec l'essor des biotechnologies et des thérapies géniques, les perspectives de carrière dans ce secteur sont prometteuses.
Les débutants peuvent négocier un salaire à partir de 30 000 euros par an, contre plus de 120 000 euros bruts par ans pour les profils les plus expérimentés.
Secteur de la biotechnologie
Les départements R&D ont une place prépondérante et croissante dans les entreprises de biotechnologie, qu'elles soient grandes ou petites. Ce domaine englobe une variété de spécialités : thérapie génique, biocarburants, organes artificiels, dépollution...
En plus d'un environnement de travail dynamique et collaboratif, les chercheurs en biotechnologie sont parmi les plus avantagés en termes de rémunération.
De l'assistant de recherche rémunéré à 25 000 euros bruts par an de manière indicative, on passe à plus de 90 000 euros par an pour les niveaux expérimentés.
Centres de recherche privés vs publics
Les centres de recherche privés et publics offrent des opportunités distinctes pour les chercheurs scientifiques, notamment en termes de salaires.
- Les centres privés, financés par des entreprises, se concentrent sur la recherche appliquée avec des objectifs commerciaux clairs, offrant des salaires plus élevés et des ressources technologiques avancées.
- Les centres publics, financés par des fonds gouvernementaux, se concentrent sur la recherche fondamentale et la diffusion des connaissances, offrant une grande liberté académique mais des salaires généralement plus modestes.
Pour choisir l'environnement de travail idéal, les chercheurs doivent peser leurs priorités, tant personnelles que professionnelles. Ceux qui valorisent l'autonomie académique et la recherche pure tendront à opter pour des institutions publiques. À l'inverse, ceux qui sont séduits par l'innovation dynamique et le potentiel commercial s'épanouiront souvent dans le secteur privé.
