CV directeur général : guide de rédaction et exemple

Vous pouvez d’ores et déjà copier sur nos modèles de curriculum vitae. Mais le présent article va aussi vous aider à mettre en valeur vos qualités et atouts professionnels dans un CV de qualité optimale que ce soit au niveau du design ou du contenu !

Fourchettes de salaires pour directeur général

Ses missions et responsabilités en matière de management en général, sa position de premier garant du développement et de la croissance de son entreprise, son obligation de résultat… tout cela ouvre le directeur général à des avantages tant en termes de conditions de travail que de traitement salarial. En ce qui concerne la rémunération, la fourchette est extrêmement vaste notamment en zone française, compte tenu d’un panel de facteurs comme le domaine et le secteur d’activité de la société, sa notoriété et son ampleur géographique, etc. Mais de manière indicative, on peut avancer les chiffres suivants :

• A partir de 5000 euros nets par mois pour un premier poste de directeur général ;
• Autour de 8600 euros nets par mois en moyenne pour un directeur général confirmé ;
• 10000 euros nets par mois ou plus pour un directeur général senior.

Si votre prétention salariale se rapproche ou va au-delà de ces chiffres, il faudra déjà mettre sur pied un CV au design hautement qualitatif et quantitatif. Comment procéder ? Lisez la suite 👇

Comment concevoir et réaliser le CV de directeur général ?

Dans un CV de directeur général, ce qui importe est de prouver votre expérience de façon concrète et pragmatique. Sachant que chaque directeur général en herbe ou confirmé peut être spécialiste dans un secteur ou un domaine d’activité en particulier, vous devez dégager et mettre cela en valeur de manière stratégique, en utilisant un mode de conception dynamique. Pour cela, la présentation autant que la structure des contenus de rubriques doivent correspondre à votre personnalité, votre niveau d’expérience, les informations que vous souhaitez mettre en avant. Vous devez travailler sur au moins ces 3 niveaux de conception : la mise en page, la mise en forme et la structure des données écrites.

Quel choix de mise en page pour un CV directeur industriel ?

Pour rendre un CV de directeur général dynamique, pensez avant tout à donner un caractère d’ensemble aéré et qui facilite la lecture et un premier repérage des informations. Pour obtenir cette visibilité accrue :

• Donnez un maximum de place à vos informations en optant pour des marges extérieures étroites ;
• Divisez votre document en deux colonnes de tailles différentes, idéalement sous l’en-tête ;
• Composez des parties séparées par de grandes lignes ou placées dans des blocs respectifs ;
• Choisissez les bons espacements interlignes.

Quelles options de mise en forme pour un CV de directeur industriel ?

Cette partie de la conception de CV est celle qui vise à donner une touche personnelle de base au contenu. Cela consiste notamment à :

• Choisir une ou des polices d’écriture qui allie haut niveau de lisibilité, personnalisation et équilibre visuel (taille, etc). Le choix tourne souvent autour de l’Arial, du Calibri, de l’Helvética… entre autres polices administratifs et modernes. Des polices classiques comme le Times new roman sont également adaptées au CV d’un directeur général ;

• Choisir une couleur de police adaptée au fond ;
• Opter pour une couleur de fond moderne et sombre dans l’idéal, ou un ton plus personnalisé uniquement pour mettre en valeur les contenus écrits.

Quelle est la bonne structure d’un CV directeur industriel ?

Pour rendre un CV de directeur général le plus dynamique possible, portez aussi votre attention sur la priorisation et la bonne organisation de vos informations détaillées. 3 grands types de structures représentent l’usage en matière de rédaction de CV.

• le mode chronologique où vous détaillez vos données dans un ordre temporel successif : les plus anciens postes ou étapes de formation en première ligne.
• le mode antichronologique qui fait une présentation en ordre inversé : le poste le plus récent en première ligne.
• le mode thématique ou fonctionnel qui donne lieu à une rédaction axée sur les compétences et les acquis professionnels, principalement en établissant des informations en relation avec le poste ou les missions correspondantes.

Rédiger l’en-tête d’un CV directeur général ou general manager : comment faire ?

Simple et clair, c’est le principe d’un en-tête de CV dynamique. Cela se résume comme suit :

• Nom
• Age et la situation de famille
• Adresse
• Contacts

Démontrez votre expérience de responsable ou dirigeant d’entreprise

L’expérience professionnelle est la principale catégorie décisive dans un Cv pour directeur général. Un parcours riche et, si possible, diversifié est souvent exigé aux candidats. Quant à la présentation de cette partie, procédez de manière antéchronologique. Les exemples suivants peuvent vous inspirer.

Présentation de parcours professionnel d’un aspirant directeur général

Présentation du parcours professionnel d’un directeur général confirmé

Présentation du parcours professionnel d’un directeur général expérimenté

Que faire en l'absence d'expérience en direction d’entreprise ?

Le poste de directeur général nécessite de grandes expériences, ne serait-ce que dans l’aspect leadership. Si vous manquez d’expérience, il est possible que vous ayez encore quelque chemin à faire avant de pouvoir postuler. Dans tous les cas, il est impossible de passer outre cette description. Si vous n’avez jamais été directeur, mais si vous vous sentez avoir les bonnes capacités de devenir general manager ou directeur général, démontrez-le à travers une rubrique « Expérience » bien étoffée. Vous pouvez par exemple vous étaler sur une ancienne fonction de responsable d’unité ou de site et lister toutes les missions que vous avez endossées.

Comment traduire votre parcours de formation dans un CV directeur général ?

La rubrique des formations sert aussi de base d’analyse de vos acquis professionnels au recruteur. Avec peu ou beaucoup d’expérience, vous pouvez mettre en avant certaines étapes de parcours pour conforter vos informations de compétences et d’expérience. Mais en listant ce parcours, veillez à bien décrire les formations pertinentes. Evitez les détails qui n’apportent aucune valeur ajoutée au CV. Pour la présentation de vos études, formations et diplômes, faites cela dans un mode antichronologique.

CORRECT

2010 : Master II en Génie informatique – Etablissement Saint-Matthieu- Nantes

2009 : Formation de 6 mois en leadership – Agence Coach – nantes

2008 : Formation de 6 mois en gestion d’entreprise

2007 : Licence pro Informatique industrielle – Etablissement Saint-Matthieu - Nantes

INCORRECT

• 2006 : BEP
• 2009 : Bac Pro production industrielle
• 2012 : Licence Pro Production industrielle
• 2015 : Master II Génie Industriel – Etablissement Y

Compétences dans un CV de directeur général

Les compétences d’un directeur général aspirant ou confirmé sont généralement plus conséquentes que celles d’un simple directeur de site ou d’un directeur administratif et financier par exemple. Il lui faut un savoir-faire hors norme couplé à des qualités personnelles optimales… Pour parler de vos compétences techniques ou hard skills ainsi que de vos compétences personnelles ou soft skills, procédez par « bullet lists ».

Compétences spécialisées ou hard skills d’un directeur général :

• Compétences en management
• Connaissances en droit des sociétés
• Connaissances en droit du travail
• Connaissances de son marché et de son secteur d’activité
• Maitrise des règles en société
• Connaissances des normes environnementales
• Connaissances en matière d’énergie
• Aptitudes en gestion RH
• Capacités en communication
• Expertise méthodes
• Maitrise des procédés de contrôle qualité
• Aptitudes en informatique
• Aptitudes en langue étrangère

Compétences personnelles ou soft skills d’un directeur général

• Rigueur
• Ponctualité
• Esprit d’ouverture
• Esprit d’écoute
• Sens analytique
• Sens de la communication
• Dynamisme
• Résistance au stress
• Réactivité
• Proactivité
• Pragmatisme

Comment écrire une accroche de CV de directeur général ?

Une accroche de CV constitue un élément, disons, marketing de votre curriculum, en ce qu'elle fait un profil rédigé de manière vendeuse. Dans sa réalisation, vous devez aller droit au but, être précis et synthétique, être percutant ! 2 à 4 phrases peuvent suffire.

Exemple correcte :

CORRECT

Fort d’une quinzaine d’années d’experience en management d’entreprise et en production industrielle, ayant mené avec brio mes missions dans des postes de direction. Je demeure ouvert à toutes propositions d’opportunités me permettant de démontrer mon savoir-faire en tant que stratège en développement industriel, en leadership, en communication.

Exemple incorrect :

INCORRECT

Diplômé d’un Master en génie informatique, je bénéficie d’une longue expérience dans la gestion d’entreprise.

Les rubriques supplémentaires dans le CV directeur général

Dans ces ajouts, essayez de mettre en avant des informations non-dites dans les rubriques précédentes, et qui peuvent servir à dresser un profil de directeur général, technicien et leader avec valeurs. Vous pouvez notamment mettre votre maitrise d’autres langues, vos centres d’intérêt, vos compétences en informatique… Utilisez des listes à puces comme dans les exemples suivants :

Langues

• Espagnol : C2 – Lu, parlé, écrit
• Anglais : niveau avancé - certificat TOEFL.

Informatique

• PAO
• Informatique industrielle
• Microsoft Office : Word, Excel, Publisher

Centres d’intérêt

• Président de l’association des jeunes entrepreneurs
• Bénévole en secourisme pour Croix-Rouge
• Musique : guitare, chorale…

Conseils pour optimiser votre CV directeur général

• Eviter autant que possible de dépasser une page de CV, sauf quand l’annonce dresse une longue liste de missions et de compétences requises ;
• Soyez direct dans toutes vos rédactions d’accroche ou de rubriques - offrez des informations écrites synthétiques mais claires et concises ;
• Evitez de mettre des erreurs et des incohérences dans votre CV : utiliser des correcteurs linguistiques, relisez ou faites relire votre curriculum vitae plusieurs fois.

Les points clés à retenir pour avoir un CV dynamique réussi pour directeur général

Le CV dynamique dressé en vue d'un poste de directeur général doit présenter un haut niveau d'organisation aussi bien au niveau visuel qu’en matière de contenu. Aussi :

• Choisissez une mise en page qui favorise l’espace, la visibilité et la distinction de chaque contenu ;
• Utilisez une mise en forme qui ne voile pas les informations sous des styles de police ou des couleurs trop personnalisés :
• Choisissez des mots et des phrases simples ;
• Faites usages d’informations en relation avec le poste visé.
• Utilisez une structure de rédaction adaptée à votre niveau d’expérience
• Assurez-vous que vos données professionnelles tiennent dans une seule page de CV.

Ecrivez une lettre de motivation pour maximiser vos chances

La lettre de motivation est aujourd’hui indispensable dans tout dossier de candidature. En l’occurrence pour le postulant au poste de directeur général, elle sert à appuyer le CV, avec davantage de perspectives personnelles assurées d’intéresser davantage le recruteur.

Vous avez du mal à en rédiger ? 👉 Des exemples de CV et de lettre de motivation de qualité professionnelle vous attendent sur notre site, prêts à vous inspirer.