Lettre de motivation marketing : Exemples et astuces
Depuis ces dernières années, l'emploi dans le secteur du service marketing et de la communication connaît un réel essor dans le marché de l’emploi. En effet, ce domaine d’activité est en pleine mutation et c'est la raison pour laquelle les recrutements dans ce secteur sont vraiment permanents. Toutefois, réussir à obtenir un poste dans ce milieu est assez difficile vu la pluralité des candidats intéressés !
Si vous souhaitez obtenir efficacement un entretien d'embauche pour le poste de responsable marketing, assistant marketing, chef de produit marketing, responsable de promotion des ventes, chef de projet e-CRM, etc., le seul moyen de vous démarquer de cette concurrence très ardue est de présenter une lettre de motivation marketing convaincante et un CV percutant.
Exemple de lettre de motivation responsable marketing
Martin Benoit
martin.benoit@gmail.com
+33 0 54 99 57 02
4 Rue des Moulins, 75001 Paris
Fait à Paris, le 28 Janvier 2021
Objet : Candidature pour à un poste de responsable marketing
Monsieur Bernard responsable de ressources humaines chez Agence LS Marketing,
J’ai l’honneur de répondre à votre annonce de recrutement pour le poste de dirigeant marketing en vous présentant ma candidature.
Ayant occupé pendant plus de 3 ans un poste similaire chez Sortlist, je suis aujourd'hui à la recherche de nouveaux défis professionnels que j'espère pouvoir relever au sein de votre Agence LS Marketing. En effet, je souhaite vous proposer mes services, d'autant plus que je vise désormais le développement de ma carrière professionnelle et son évolution.
Dans mon premier emploi, j'ai eu l'occasion de consolider mes choix en travaillant comme responsable marketing. Ensuite, j'ai toujours choisi mon orientation professionnelle pour avoir toutes les compétences des techniques de marketing, de la gestion de projet, des techniques de planification.
Titulaire d’une licence pro e-commerce et marketing numérique, je souhaite aujourd’hui apporter mon expertise Techniques de marketing, Conduite de projet, Techniques de planification à une structure ayant des ambitions dans ces domaines. Ambitieux et autonome, je compte faire usage de toute ma créativité et mon ingéniosité pour échafauder des campagnes spécifiques aux bénéfices durables sur le court et le long terme.
Disponible immédiatement, je souhaiterais vous rencontrer afin de vous exposer de manière plus détaillée ma profonde motivation pour cet emploi coïncidant parfaitement avec mon projet professionnel.
En attendant, je vous prie, Monsieur Bernard, de bien vouloir croire en l’expression de mes salutations les plus sincères.
Signature
Comment écrire l’en-tête d’une lettre de motivation ?
L'en-tête est la première partie que vous rédigez dans votre lettre de motivation marketing. Cette partie n'est pas difficile à remplir, car vous n'avez besoin que de vos coordonnées, de celles de l'entreprise, de la date et du lieu de rédaction, ainsi que de l'objet de la demande.
Vos coordonnées : votre prénom et nom de famille, adresse e-mail, numéro de téléphone personnel, lieu de résidence.
Celles de l’entreprise : nom de l’entreprise, nom et prénom du responsable du recrutement, lieu de résidence de l’entreprise
Exemple adresse / Objet de candidatures :
- Candidature pour le poste de responsable marketing chez i-communication
- Candidature pour le poste de chef de produit et de promotion des ventes
- Candidature pour le poste assistant marketing
- Candidature en alternance marketing pour le poste assistant Trade marketing
Exemple de date et lieu de rédaction :
- Fait à Paris le 12 Février 2021
- Fait à Lyon, le 15 Mars 2019
Ciblez directement le responsable de recrutement
Pourquoi cibler directement le responsable du recrutement ? Parce que le premier contact entre vous et le recruteur est votre candidature. Il est très important de le cibler pour qu'il prenne en compte votre lettre.
Toutefois, cette partie représente ce qu’on appelle « Formule de politesse ». Voici la clé pour réussir cette partie : « Renseignez-vous le nom du responsable du recrutement »
Voici comment vous allez rédiger votre message de bienvenue :
- Écrivez le nom du directeur
- Puis écrivez le nom de l'entreprise
De cette façon, vous aurez plus de chances de convaincre le recruteur que vous êtes prêt à le rencontrer. De plus, il aura l'impression que vous en savez plus sur l'entreprise.
Exemple de formules de politesse pour une lettre de motivation
- Mr Jonas DUBOIS, manager de l’agence WI DIGIX
- Madame Lucia, responsable du recrutement de l’agence HMC
Comment rédiger une introduction qui attire l’attention ?
Vous êtes dans la catégorie "introduction" de votre lettre de motivation marketing. Ce premier paragraphe est en quelque sorte une phrase d’accroche. Le but est de présenter votre situation actuelle suivie de votre motivation, afin de capter et d’attirer l’attention du responsable de recrutement
Pour réussir cette partie, voici quelques conseils :
- Rédigez 3 à 4 phrases dans un paragraphe
- Soyez clair dans chaque phrase
- Valorisez votre situation actuelle
- Parlez un peu de vos compétences
- Indiquez la raison pour laquelle vous postulez
Exemples
CORRECTÀ la recherche de nouveaux défis pour enrichir ma carrière, je propose mes services pour le poste de responsable de communication à pourvoir dans votre agence. Titulaire d'un master en communication, j'ai acquis de solides connaissances en marketing et en gestion de projets événementiels que j'ai pu mettre en pratique immédiatement au sein du service communication du groupe Publicis où je travaille depuis plus de cinq ans.
INCORRECTJe suis à la recherche d'un nouvel emploi, pour me permettre d'acquérir de nouvelles expériences. Ayant 5 ans d'expérience sur ce poste, j'ai toutes les compétences pour mes futures missions, et pour étoffer votre équipe pour atteindre votre objectif.
Dans l'exemple correct, l'introduction du candidat comprend tout ce qui est utile comme une bonne motivation, suivie de quelques compétences avec le diplôme pour accéder à ce poste, et le poste précédent qu'il a occupé. Tandis que dans l'exemple incorrect, l'introduction du candidat est rédigée de manière décourageante, car aucune phrase ne montre sa motivation. De plus, aucune type de compétence n'est mentionnée pour attirer l'attention du recruteur.
Présentez-vous correctement
Après avoir rédigé un paragraphe d'introduction, vous devez vous présenter correctement. Évidemment, vous avez déjà parlé de votre situation actuelle dans la première partie, mais en fait, cela ne suffit pas pour démontrer ce que vous savez. Dans ce deuxième paragraphe, vous parlerez un peu de votre expérience si vous êtes expérimenté en démontrant vos succès dans votre dernier poste. En revanche, si vous êtes jeune diplômé, votre parcours académique, votre formation et vos stages constituent le poids de votre lettre.
Ce que vous ferez :
- Rédigez un seul paragraphe contenant 2 à 4 phrases
- Démontrez que vous êtes le candidat idéal grâce à vos réalisations.
- Soyez clair et précis, et évitez les informations inutiles
Exemples
CORRECTGrâce aux différentes missions qui m'ont été confiées, j'ai pu élaborer et gérer des actions de communication dans leur globalité, de l'appel d'offres des différents prestataires au suivi de leurs performances. Ensuite, avec mon équipe, nous avons pu augmenter le chiffre d'affaires de mon ancienne entreprise jusqu'à 25%. J'ai également pu développer des compétences transversales de manière concrète et pratique en travaillant dans des secteurs aussi variés que l'automobile, les télécommunications ou la finance.
INCORRECTMes expériences m'ont permis de rester en contact avec les professionnels du marketing direct, mais aussi de travailler sur une certaine approche client sur des marchés très concurrentiels. Cela me permet donc d'être le candidat idéal pour vous aider à atteindre vos objectifs.
L'exemple correct montre une bonne présentation, et divulgue les dernières missions que son ancien employeur lui a confiées. Il les a étayées par un résultat concret. De plus, il a également mentionné d'autres compétences qu'il a acquises dans son ancien poste. Contrairement à l'exemple incorrect, il n'y a aucune information pertinente pour convaincre le recruteur.
Démontrez pourquoi vous êtes candidat idéal
Les deux premiers paragraphes ne suffisent pas à convaincre le recruteur. Le but de ce troisième paragraphe est de montrer que vous êtes le candidat idéal pour ce poste. Dans cette partie, vous mentionnez certaines de vos compétences sans oublier de les appuyer par votre motivation.
Toutefois, si vous avez du mal à rédiger cette partie, pensez à cette question : Pourquoi ai-je envie de rejoindre cette entreprise ?
Pour appuyer cette question, voici quelques conseils :
- Montrez votre personnalité
- Mentionnez les qualités recherchées par l’entreprise (référez-vous à l’offre d’emploi)
- Écrivez et appuyez vos qualités
- Faites des phrases simples, claires et compréhensibles
Exemples
CORRECTRigoureuse et polyvalente, j'ai de bonnes capacités relationnelles et un bon esprit de synthèse et d'analyse. Par ailleurs, je suis particulièrement à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques et j'ai un très bon niveau en anglais et en espagnol. Mon ambition est de m'investir concrètement dans votre entreprise, et je m'engage à réaliser avec intérêt et soin les tâches que vous me confierez.
INCORRECTDepuis quelque temps, je constate que votre entreprise correspond et que mes compétences sont adaptées à ce poste. Je souhaite apporter mon esprit d'équipe et mes autres savoir-être pour mettre en pratique des solutions dans des environnements innovants et complexes.
Dans le premier exemple, les messages sont bien transmis, car il montre sa motivation et sa personnalité. Il a agrémenté son paragraphe d'autres qualités comme les outils informatiques qu'il pratique, les langues qu'il maîtrise. Dans le second exemple, encore une fois, il ne mentionne pas vraiment sa motivation, et les données sont moins spécifiques ce qui ne peut pas convaincre le recruteur.
Créez une conclusion avec un appel à l’action
Vous êtes dans la dernière partie de votre lettre de motivation. Il est très important de conclure votre lettre, car c'est dans cette partie que vous allez faire un appel à l'action. C'est-à-dire que vous allez parler de votre disponibilité, pour rappeler au recruteur que vous souhaitez vous rendre à un entretien d'embauche. Après avoir rédigé cela, vous devez clôturer votre lettre de motivation marketing avec une « Formule de politesse ».
Ce que vous allez faire :
- Écrire un appel à l’action, inviter le recruteur pour un entretien
- Clôturer la lecture par une salutation
Exemples
CORRECTJe vous remercie de l'attention que vous porterez à cette demande de stage. Je me tiens à votre disposition pour un entretien.
Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, l'expression de mes salutations respectueuses.
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