
Un bon CV de manager doit tout de suite montrer un sens de l’organisation, une capacité de synthèse et une attention aux détails, compétences qu’exige le métier de manager. Que vous soyez un manager commercial, opérationnel, manager dans la restauration ou l’hôtellerie ou même manager sportif, votre CV est le reflet de votre potentiel.
MANAGER COMMERCIAL
Jonathan Durand
Né le 21/02/1990
Paris, France
Numéro de
téléphone : +33120456781
Email : jonathan.durand@gmail.com
Profil
Manager commercial et leader d'équipe avec 10 ans d’expérience au sein de plusieurs PME et enseignes à Paris et dans toute la France. Doté d’une grande habileté en gestion d'équipe. Apte à définir les politiques de marketing en collaboration avec le chef d’entreprise et garantir le bon déroulement des processus commerciaux.
Parcours professionnel
2016-2021
Chef de secteur
Global Concept, Lyon
2012-2016
Chef de rayon
Acass, Lyon
Commercial
Formation
2007-2012
Master Marketing et Vente
IAE Lyon : Institut d'administration des entreprises
Obtenu avec mention très bien
Compétences
Langues
Français– langue maternelle
Anglais – C2
Espagnol– C1
Certains managers confient la rédaction de leur CV à des rédacteurs. D’autres préfèrent créer leur CV par eux-mêmes. Inspirez-vous de nos modèles de CV pour gagner votre place dans la société de vos rêves et impressionner les recruteurs.
Le métier de manager est présent dans tous les secteurs. Quel que soit le domaine d’activité, le management est une fonction à responsabilités multiples. Pour cette raison, être une personne polyvalente est le premier critère recherché par certaines entreprises.
La mission des managers est d’ encadrer , organiser et gérer . Le meilleur exemple de CV manager est donc celui qui met l'accent sur votre leadership , une personnalité confiante capable de donner l’exemple ainsi qu’une aptitude à prendre les bonnes décisions aux bons moments .
Selon un rapport publié sur salairemoyen.com, un manager gagne en moyenne 4 500 euros nets par mois. Toutefois, la rémunération dépend de plusieurs critères, comme les années d’expérience et le secteur d’activité. Un manager avec 10 ans ou plus de pratique peut gagner en moyenne 5 250 euros nets par mois. 💰
Autre chose à savoir : le salaire d’un manager comprend une partie fixe et une partie variable sous forme de bonus attribués une fois les objectifs atteints. De plus, 34% des managers bénéficient d’une prime annuelle qui peut atteindre 2 180 euros pour les offices managers.
Le CV d'un manager est aussi important que la lettre de motivation. En suivant la structure modèle de CV manager, vous allez enfin pouvoir impressionner le recruteur. Un exemple de CV bien fait met en lumière votre maitrise du monde de l’entreprise. Faites parler votre confiance en soi et créez un CV de manager impressionnant capable de décrocher un emploi prometteur.
Dans ce cas, il est recommandé de suivre les règles suivantes :
💡 Choisissez un format et un design astucieux de la liste de vos hard skills seront parfaits pour promouvoir votre expertise à gérer une équipe.
Quant aux points forts de votre personnalité, vos compétences linguistiques et votre qualité de leader constitueront la valeur ajoutée qui vous démarquera des autres candidats.
Les moments-clés de votre parcours ne doivent pas passer inaperçus. Vos victoires et réalisations doivent parler de vous à travers une mise en page :
Le modèle du CV suit généralement un format bien défini, il est donc inutile de chercher à trop innover. Les rubriques de base sont :
Première partie de votre CV, l’en-tête sert à indiquer vos cordonnées, donner une idée générale sur vous et vous présenter comme le meilleur candidat pour le poste proposé. Les éléments que l’en-tête comprend doivent figurer dans un format adéquat :
Donner un visage à son CV joue généralement en votre faveur. Dans le cas où vous optez pour un CV avec photo, assurez-vous de :
Si vous croyez que pour une raison ou pour une autre, votre photo peut diminuer vos chances d’être embauché, évitez de la mettre. Téléchargez nos exemples de CV .
Le titre de votre curriculum vitae pour obtenir le poste "chef de rayon", par exemple, doit être différent de celui rédigé dans le but d’avoir le job de "directeur commercial". Intitulez votre curriculum vitae selon l’appellation du poste. Voici quelques exemples de titre :
Un recruteur est souvent exigeant sur l’expérience professionnelle. Certains postes comme commercial, consultant ou autres ne nécessitent pas vraiment un background riche. En revanche, si vous postulez pour le poste d’un directeur, vous avez tout intérêt à posséder une carrière significative dans des postes à responsabilités. Si c’est le cas, rassurez-vous de bien mettre l’accent sur votre expertise acquise grâce à ce parcours. Vous pouvez toujours vous baser sur un modèle prérédigé que nous avons mis à votre disposition.
📌 Certains recruteurs peuvent pointer du doigt les périodes creuses de votre parcours. C’est à vous de les combler par des activités extra-professionnelles comme du bénévolat, voyage linguistique ou autre.
Un parcours persuasif retrace toutes les fonctions occupées depuis le début de votre carrière. Listez les expériences suivant un ordre antichronologique en signalant les connaissances acquises. Vous pouvez également vous inspirer des exigences mentionnées dans l’offre du recruteur.
2017 – 2019
Responsable de Secteur
GSF PROPRETÉ & SERVICES, Paris
Chef de projet
Responsable de secteur
Manager commercial
Mettre l’accent sur ses études universitaires et ses formations dans un CV pour devenir manager est important. Votre cursus parle pour vous, surtout quand il correspond au domaine de l’activité de l’offre pour laquelle vous postulez.
Avoir un master en management des entreprises constitue un grand avantage si vous postulez pour le poste d’un manager. En outre, l’école dans laquelle vous avez fait vos études ajoutera de la fiabilité à votre CV pour devenir manager.
Tout dépend de votre parcours. Pour un nouveau diplômé qui n’a pas encore bien exploré le monde du travail, la rubrique « expériences» vide ne sera pas avantageuse. Dans ce cas, assurez-vous de bien étaler vos formations et vos études dans votre CV pour combler le manque dans votre carrière.
Le mieux est de commencer par le cursus universitaire en notant en premier l’intitulé du diplôme, ensuite le nom de l’établissement. La mention compte également comme manière d'impressionner les recruteurs. Cette dernière est optionnelle : Vous n’êtes donc pas obligé de la mentionner si elle est défavorable.
2007-2012
Master Marketing et Vente
IAE Lyon : Institut d'administration des entreprises
Obtenu avec mention très bien
Les compétences techniques que vous avez développées tout au long de votre parcours déterminent votre niveau d’expertise. Énumérer vos réalisations les plus pertinentes dans votre CV de manager vous donne donc le dessus sur les autres candidats moins expérimentés.
Outre les connaissances techniques de votre domaine, vos qualités de leader, votre personnalité dynamique et pragmatique sont des atouts décisifs à inclure dans votre exemple de cv manager.
Vos compétences comportent les Hard-Skills et les Soft-skills. Or, pour créer un CV, vous devez inclure les deux domaines de compétences.
Hard-skills pour le profil d’un manager :
Soft-skills pour le profil d’un manager
La règle pour créer une bonne accroche sur votre CV manager est d’être concis et clair. L’accroche sert en général à décrire votre profil en quelques phrases. Nous conseillons d'écrire l'accroche à la troisième personne du singulier.
Jeune chef de rayon motivé et rigoureux avec quelques stages dans le commerce de détail. Diplômé d’un BTS en management commercial et opérationnel. Passionné par les nouvelles techniques de marketing digital et à l'ambition de devenir un leadership dans le monde de l'Industrie.
Chef de projet dépositaire d’un diplôme de master en management des entreprises avec 4 ans d’expérience dans le domaine de l’industrie. Sérieux et pragmatique avec des compétences avérées en gestion d’équipes. Connaissances approfondies dans le marketing responsable, la négociation des contrats et l’amélioration des relations partenariales. Excelle dans le développement des ressources humaines.
Ajouter une rubrique supplémentaire dans le CV de manager peut s’avérer inutile, notamment si vous possédez une expérience professionnelle riche. Votre expertise et votre talent suffiront à vous placer en tête de la liste des candidats. Vous pouvez ajouter cette rubrique si vous croyez que votre carrière n’est pas très promotionnelle.
Les compétences informatiques sont incontestablement obligatoires dans le métier du manager. Par conséquent, des certifications en MS Office, Microsoft Teams et autres logiciels seront un grand plus.
💡Vous pouvez inclure les certifications dans cette rubrique, si la liste n’est pas longue.
Plusieurs candidats se forcent à inclure la rubrique d’intérêt dans leurs CV. Toutefois, cette étape n’est pas toujours indispensable, surtout si l’offre concerne un poste à responsabilités techniques.
Un candidat bilingue a forcément un avantage par rapport aux autres postulants. Néanmoins, si vous maitrisez plusieurs langues étrangères outre vos parcours professionnels, vous aurez toutes les chances de votre côté, en particulier si l’entreprise procède à des transactions à l’échelle internationale.
N’oubliez pas d’indiquer votre niveau dans chacune des langues que vous maitrisez à l’oral comme à l’écrit. Vous pouvez vous référer aux examens de références tels que Delf ou Dalf pour le français, TOEFL et IELTS pour l’anglais, SIELE pour l’espagnole…etc.
Maintenant, vous êtes prêt pour la grande mission. Reste à savoir qu'une candidature sérieuse doit toujours inclure votre CV de manager et une lettre de motivation . Prenez votre temps à la réaliser, en mentionnant toutes les raisons qui font de vous le candidat parfait pour l'emploi proposé.
Notre collection gratuite de modèles de CV conçus de manière experte et innovante vous aidera à vous démarquer et à faire un pas de plus vers l'emploi de vos rêves.
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