La photo est-elle indispensable dans un curriculum vitae de machiniste ?
Sachez qu’il n’est pas obligatoire de mettre une photo, mais elle peut être utile au RH. D’une part, votre photo lui permet de cerner votre personnalité. D’autre part, cela l’aide à se souvenir facilement de vous.
Veillez néanmoins à respecter les instructions suivantes :
- Utilisez une photo récente et professionnelle
- Optez pour un fond neutre
- Cadrez la photo dans un format rectangulaire (6,5 cm X 4,5 cm)
- Placez la photo tout en haut du document sur le côté droit de vos coordonnées
Si vous postulez chez une société de production canadienne, il est préférable d’opter pour un CV sans photo . En effet, au Canada, on ne met pas sa photo sur son curriculum vitae. Il s’agit d’un objet jugé comme discriminatoire.
Comment réussir à donner un titre qui capte l’attention à son CV de machiniste ?Le titre de votre CV doit figurer juste en dessous de vos coordonnées personnelles. Évitez les titres du genre « Curriculum Vitae » ou encore « C.V. ». Pour attiser la curiosité du recruteur, pensez à créer un titre captivant. Voici quelques conseils à ce sujet :
- Précisez l’intitulé du poste que vous convoitez (par exemple : Machiniste cinéma, de plateau ou constructeur)
- Ajoutez votre niveau d’expérience (seulement si vous avez plus de 2 ans d'expérience)
En gros, voici à quoi doit ressembler votre titre de curriculum vitae :
- Machiniste de plateau, 10 ans d’expérience dans les coulisses de télévisions
- Machiniste spectacle spécialisé dans les domaines du théâtre et de l’opéra
CORRECT+33 6 15 20 25 88
megane-dupont@gmail.com75 000, Paris (mobilité nationale)
Machiniste avec 5 ans d’expérience dans les sociétés de production de films publicitaires
INCORRECTNom : Mégane Dupont né le 18 mars 1992 à Paris
Tél. 1 : 06 15 20 25 88 ou Tél. 2 : 01 82 26 54 95
Adresse mail : meggy.megou@gmail.com ou megou1816@gmail.com
75 000, Paris
Pourquoi accorder de l'importance à la section consacrée à vos parcours professionnels ?
Si vous voulez taper dans l’œil de votre potentiel emploi, assurez-vous de soigner la rubrique « Expériences professionnelles ». En effet, selon une étude du cabinet de conseil Robert Half, 56% des responsables des ressources humaines examinent en premier l’expérience des candidats.
Cette section est donc d’une importance capitale aux yeux des recruteurs. Avant de la remplir, prenez le temps de relire l’annonce. Identifiez les attentes de la société chez les candidats. De cette manière, il sera plus facile pour vous de déterminer les expériences les plus pertinentes à ajouter selon votre profil :
- Si vous êtes machiniste junior, mentionnez vos stages, vos formations en alternance ou encore vos expériences de bénévolat.
- Si vous avez beaucoup d’expérience, il est inutile de les mentionner toutes. Ajoutez uniquement celles qui sont en adéquation avec les exigences du poste.
Quoi qu’il en soit, vous devez renseigner les indications suivantes pour chacune de vos expériences :
- Date de début et de fin de votre contrat (placez en premier votre expérience la plus récente)
- Intitulé de votre poste et le nom de la société
- Liste de vos principales missions (utilisez des verbes d’action et des données chiffrées)
Mars 2021 – Août 2021
Machiniste de plateau – Compte Film Production (CFP), Paris
- Mettre en place et démonter le matériel de tournage selon les directives du metteur en scène
- Assurer le chargement et le déchargement du véhicule qui transporte les équipements avec une équipe de 8 machinistes
- Assurer la maintenance des équipements de tournage
- Appliquer les consignes de sécurité établies par le chef machiniste
De quelle manière devez-vous présenter vos formations et études dans votre CV machiniste ?
Vous devez remplir la rubrique « Formation » de la manière suivante :
- Commencez par la date d’obtention de votre brevet
- Mentionnez le nom du certificat ou de l’attestation
- Indiquez le nom de l’établissement
Voici les plus notables : CAP (menuisier, métal, travail des matériaux), Bac ou Bac + 2 (DTMS option machiniste-constructeur, Régisseur spécialisé du spectacle, Technicien spectacle vivant)…
Si vous avez suivi une formation en utilisation d’engins spécialisés, ne manquez pas de l’indiquer pour faire la différence.
Exemple pour répertorier ses différentes attestations dans un CVCACES R 486 PEMP A-B, nacelles
EICAR, Paris
2016
Bac DTMS option machiniste constructeur
CFA des Métiers de Spectacle, Marseille
Peaufinez votre CV machiniste avec les connaissances que vous avez acquises
La rubrique « Compétences » de votre curriculum vitae sera également scrutée de près par le chargé du recrutement pour sélectionner les candidats. Il va examiner non seulement vos compétences techniques (hard skills), mais également vos compétences comportementales (soft skills).
Exemples de hard skills à inclure dans un CV machiniste
Les compétences techniques que vous avez acquises au cours de votre cursus scolaire et votre parcours professionnel permettent aux responsables des ressources humaines de déterminer si vous êtes suffisamment armé techniquement pour mener à bien les tâches d’un machiniste. Voici les 5 hard skills les plus recherchées chez un machiniste :
- Montage et démontage de décors dans les règles de l’art
- Manipulation de chariot de traveling
- Connaissances en électromécanique
- Techniques d’entretien des décors
- Menuiserie (bois, aluminium, PVC)
Les soft skills désignent les compétences liées à votre comportement. Il s’agit notamment de vos qualités professionnelles, relationnelles et humaines. Voici les 5 soft skills les plus appréciées chez un machiniste :
- Bonne résistance physique
- Polyvalence
- Esprit d’équipe
- Résistance au stress
- Bonne mémoire visuelle
Ajoutez une accroche claire et optimisée avec des mots clés pour que votre CV se démarque
La rubrique « Accroche » ou « Profils professionnels » vous permet de captiver l’attention du responsable du recrutement. Pensez ainsi à y inclure des données pertinentes. Pour vous aider, voici les bonnes pratiques pour rendre votre profil professionnel accrocheur :
- Donnez un titre à cette rubrique : À propos de moi, profil professionnel, profils de carrière
- Commencez par indiquer votre diplôme le plus récent ou votre nombre d’années d’expérience
- Parlez de votre parcours en lien avec l’activité de l’entreprise. Par exemple : Vos expériences dans le monde du cinéma s’il s’agit d’une entreprise de production cinématographique
- Mentionnez vos compétences clés : Vos hard skills et soft skills
- N’oubliez pas de préciser votre disponibilité et/ou votre mobilité géographique
CORRECTINCORRECTLes sections supplémentaires : Faites valoir vos atouts personnels dans votre curriculum vitae
À ce stade, vous avez déjà rempli les rubriques incontournables. Il vous reste encore quelques lignes vides ? Ne les gâchez surtout pas ! Ne manquez pas d’ajouter des informations susceptibles de booster votre candidature. Pensez par exemple à ajouter les rubriques suivantes :
- Langues : Si vous postulez auprès d’une société de production à l’international.
- Centres d’intérêt : Si vous avez des activités extraprofessionnelles pouvant intéresser le responsable du recrutement.
