Exemple de CV chef de secteur | Modèles et conseils pour décrocher votre prochain emploi

Grâce à notre guide de rédaction de CV de chef de secteur ainsi que nos modèles, vous pouvez faire preuve de leadership et montrer à votre futur recruteur que vous aurez des apports positifs à l’entreprise ainsi qu’aux équipes que vous serez amenés à gérer.

🎁 N’hésitez pas à consulter les exemples de CV ci-après :

• CV responsable de magasin
• CV de directeur des ventes
• CV acheteur approvisionneur
• CV directeur commercial

Comment rédiger un CV chef de secteur

Mobilité, pouvoir de conviction et leadership sont des compétences clés pour réussir votre carrière en tant que chef de secteur. Vous devez donc utiliser ces compétences clés lors de la rédaction de votre CV pour savoir valoriser vos atouts et convaincre le recruteur que vous êtes le candidat idéal pour le poste à pourvoir. Tout votre cursus compte, de vos formations à vos expériences professionnelles en passant par vos compétences et vos centres d’intérêt.

C’est pour cette raison qu’il ne faut négliger aucune section de votre CV. En poursuivant la lecture de cet article, vous découvrirez, étape par étape, comment rédiger un CV de chef de secteur pertinent et dynamique.

Si vous manquez d’inspirations, n’hésitez pas à consulter nos exemples de CV pour différents secteurs afin de vous aider à rédiger un CV professionnel et percutant.

La mise en page d’un CV dynamique

Pour créer un CV dynamique et professionnel, il faut prendre en compte et respecter les règles de mise en page ci-après :

• Choisissez une police professionnelle avec une taille lisible.
• Pour respecter les règles de lisibilité, la taille de la police doit être entre 12 et 14 pour les titres et entre 10 et 12 pour le reste du contenu.
• Privilégiez le format de mise en page A4.
• Espacez bien les différentes sections de votre CV, et choisissez une interligne qui rendra la lecture de votre contenu fluide et facile.
• Pour éviter toute incompatibilité de lecture ou incohérence de mise en page, envoyez votre CV en format PDF.
• Gardez un bon contraste entre la couleur du fonds du CV et la couleur de la police.

La structure parfaite pour un CV de chef de secteur

Il existe 3 structures de CV, à savoir :

• Le cv chronologique : ce CV présente vos expériences en suivant un ordre chronologique inverse, de la plus récente à la plus ancienne de vos expériences. Ce CV est fortement recommandé si votre carrière et cursus avancent à un rythme régulier et évoluent dans le même domaine.
• Le cv fonctionnel : ce CV met en avant votre savoir-faire et vos compétences. Son pouvoir réside dans la mise en valeur de vos atouts et de vos éventuels apports à l’entreprise. Ce type de CV est recommandé dans le cas où vous avez fait des formations ou occupé des postes qui n’ont pas de liens entre eux ou si vous estimez avoir des compétences transférables.
• Le CV mixte : il s’agit de la combinaison entre la présentation chronologique de votre parcours et expériences professionnelles tout en mettant en avant vos compétences. Ce format est le plus utilisé.

Chacune de ces structures est plus adaptée à un certain type de profil ou secteur d’activité. Le choix du type de CV doit se faire en fonction de plusieurs éléments, notamment : votre ancienneté, votre profil, votre secteur d’activité, etc. Il faut choisir le format qui met vos atouts et savoir-faire en avant. Cependant, la structure la plus adaptée pour un chef de secteur est le CV mixte.

Comment rédiger l’en-tête de votre CV

L’en-tête de votre curriculum vitae est l’une des premières sections que consulte un recruteur. Donc, il faut qu’elle soit bien rédigée et qu’elle soit brève et précise. Pour cela, incluez que des coordonnées de contact professionnelles dans cette partie, à savoir :

• Nom et prénom
• Numéro de téléphone
• Ville et code postal
• Email professionnel
• Lien de votre profil d’un réseau professionnel, comme LinkedIn
• Photo (optionnelle)

Exemple d’en-tête

👇 Voici un bon et un mauvais exemple d’en-tête.

CORRECT 👍

Julien Sauvaitre

(+33) 6 55 85 12 94

Marseille

Julien.sauvaitre@gmail.com

https://www.linkedin.com/in/juliensauvaitre

INCORRECT ⚠️

Sarah Linot

Numéro de téléphone : 07226898

Adresse : 11 Rue Tassin, 75001 Paris, France. 2èm

E mail : sarah.123@gmail.com

Recherche de stage

• L’en-tête de CV doit contenir des informations professionnelles. Donc, il ne faut pas présenter votre adresse postale en détail, ni communiquer une adresse e-mail non professionnelle. Cela risque de pénaliser votre recherche d’emploi et pousser le responsable de recrutement à passer directement au prochain CV.

• Le lien renvoyant vers votre profil LinkedIn ou tout autre réseau professionnel est un véritable atout. Cela peut apporter plus d’informations au recruteur à votre propos. Cependant, veillez à bien optimiser votre profil avant de l’inclure dans votre candidature.

• La photo n’est pas obligatoire et ne peut pas être utilisée comme un critère de discrimination au niveau du recrutement. Mais, il ne faut pas oublier que le métier de chef de secteur fait de vous l’ambassadeur de la marque vis à vis des fournisseurs et des clients, donc une photo professionnelle peut être un plus sur votre CV.

Parlez de vos expériences professionnelles

Dans cette section, vous devez présenter de manière synthétique vos expériences professionnelles passées, stages et alternances compris, tout en mettant en avant vos missions et responsabilités. Il est fortement recommandé de mentionner vos réalisations et succès les plus marquants, car cela prouve aux recruteurs votre réel potentiel.

Dans cette section, vous devez préciser :

• Le nom du poste occupé
• Le nom de l’entreprise et le lieu de travail
• Date de début et de fin de l’expérience professionnelle
• Missions, responsabilités et réalisations

Exemples d’expérience professionnelle - stage

Exemples d’expérience professionnelle d’un chef de secteur junior

Exemples d’expérience professionnelle d’un chef de secteur confirmé

Que faire en cas d’absence d’expérience ?

Vous êtes encore en train de finaliser votre cursus universitaire et vous n’avez pas d’expériences professionnelles ? Pas de panique !

Quand vous êtes en cours de formation, il est tout à fait normal de manquer d’expériences professionnelles confirmées. Pour cela, pensez à fluidifier votre insertion professionnelle en faisant des stages et des alternances. Ces deux derniers vous permettront de découvrir la culture et le fonctionnement des entreprises. En outre, vous validez vos acquis et apprentissages tout en développant les softs skills et les compétences techniques nécessaires pour commencer une carrière à succès en tant que chef de secteur.

Études et diplômes

Cet emploi exige des compétences mais surtout des connaissances techniques dans le domaine de vente et de commerce. Cela peut-être un DUT technique, une licence professionnelle ou un master. Plus votre diplôme est élevé, plus vos connaissances sont approfondies et cela vous permettra d’occuper des postes à hautes responsabilités plus facilement et rapidement.

Indiquez vos diplômes et formations en mentionnant :

• Le niveau du diplôme et le nom de la formation
• Le nom de l'établissement de formation (école, centre de formation, université, etc.)
• Date d’obtention du diplôme

👇 Voici un exemple pour cette section :

CORRECT

• Licence professionnelle commerce, vente et marketing, IAE Angers

  2018-2019

• DUT techniques de commercialisation et vente, Université d’Angers

  2016-2018

Compétences d'un chef de secteur sur le CV

Cet emploi est l'équivalent de la bonne personne, au bon endroit avec les bons mots afin de maximiser les bénéfices et représenter sa marque et ses produits sous son meilleur jour. Pour concrétiser cela, il convient d’avoir certaines compétences et de maîtriser certaines techniques.

Compétences spécialisées

• Capacité d’organisation opérationnelle
• Compétences en planification économique et stratégique
• Connaissance du marché
• Compétences commerciales
• Gestion d’équipe
• Capacité de prise de décision
• Orientation sur le résultat
• Communication
• Maîtrise des techniques de ventes
• Pédagogie et capacité de gestion des forces de vente
• Connaissances des procédures administratives relatives au métier
• Mise en place de stratégie de vente pertinentes
• Gestion de relation client et fournisseur
• Tenue et respect des plannings
• Connaissances en micro-économie (marges de bénéfices, retour sur investissement, etc.)

Compétences informatiques

Les compétences informatiques d’un chef de secteur dépendent de son secteur d’activité. Voici une liste des compétences informatiques communes pour occuper ce poste avec succès :

• Maîtrise des outils nécessaires à la gestion des stocks et des approvisionnements,
• Compréhension et maîtrise des progiciels commerciaux
• Connaissance des logiciels de traitement de texte
• Maîtrise des outils informatiques, principalement les tableurs

Compétences personnelles

👇 Ci-après une liste des soft skills les plus demandées pour le métier de chef de secteur :

• Pouvoir de conviction
• Autonomie administrative
• Autonomie sur le terrain
• Mobilité
• Ambition
• Confiance en soi
• Envie de se développer
• Leadership
• Résistance au stress
• Adaptabilité
• Sens du contact et de communication
• Organisation
• Gestion de temps
• Curiosité et ouverture d’esprit

La section “À propos de moi”

La phrase d’accroche doit présenter brièvement votre objectif de carrière et votre projet professionnel. Il faut commencer par mentionner vos compétences principales ainsi que vos réalisations et succès clés. Ensuite, essayez de faire ressortir la compatibilité entre vos objectifs professionnels et le poste à pourvoir. Il ne faut pas oublier que cette section doit être brève et concise donc allez droit au but et mettez-y des informations pertinentes.

Ci-après un exemple de phrase d’accroche pour le CV d’un chef de secteur expérimenté.

CORRECT

Ayant une expérience significative de 9 ans en tant que responsable et chef de secteur. Mes expériences précédentes ont nourri en moi la culture du challenge et la recherche d’excellence. Atteindre mes objectifs en valeur et en volume en amont est le facteur clé de la réussite des mes expériences professionnelles. Je souhaite mettre mon savoir-faire au service de votre entreprise et collaborer avec vous afin développer votre CA ainsi que le périmètre de votre activité de manière durable et rentable.

Rubriques supplémentaires

En plus des rubriques susmentionnées, vous pouvez ajouter d’autres sections si vous jugez que cela vous aidera à vous différencier des autres candidats. Vous pouvez ajouter les sections suivantes :

• Langues maitrisées
• Certifications
• Centres d’intérêt

Conseils pour parfaire votre CV

L’équipe Modeles-CV vous accompagne dans votre recherche d’emploi ainsi que la création de la candidature parfaite. Voici quelques conseils pour rédiger le CV parfait :

• Adoptez un ton bref et précis dans votre rédaction
• Mentionnez vos réussites avec des données concrètes et chiffrées
• Choisissez un modèle de CV original et professionnel
• Mettez en valeurs vos compétences et vos expériences professionnelles
• Utilisez des verbes d’actions forts
• Reprenez les principaux mots clé de l’offre d'emploi et utilisez dans votre CV
• Utilisez un langage soutenu et exempt d’erreurs

Secrets de rédaction d’un CV de chef de secteur pertinent

La liste ci-après reprend les points nécessaire à prendre en compte pour un CV réussi et parfaitement pertinent :

• Mettez en avant vos expériences professionnelles et surtout vos réalisations chiffrées
• Soyez synthétique et bref tout au long de votre CV
• Présentez des informations pertinentes qui valorisent votre parcours professionnel
• Choisissez un modèle de CV à la fois adapté à votre image professionnelle ainsi qu’à celle de votre secteur d’activité. Vous pouvez choisir le modèle qui vous convient dans notre bibliothèque de modèles de CV modernes et personnalisables.
• Faites tenir votre CV sur une seule page. Vous pouvez l’étendre sur 2 pages si, exceptionnellement, vos longues années d’expériences le justifient
• Adaptez votre CV à l’offre d’emploi à travers le choix de bons mots-clés cibles.

Démontrez votre réel intérêt avec une lettre de motivation

La lettre de motivation constitue un élément indispensable de votre candidature. En effet, elle vous donne l’opportunité de parler davantage de votre motivation et de votre intérêt pour cette opportunité.

Il est recommandé de structurer votre lettre de motivation en 3 section, à savoir :

• Entreprise : dans cette section, vous devez mettre en avant ce qui vous intéresse dans l’entreprise. Prenez le temps de faire les recherches nécessaires à propos de l’entreprise, sa taille, ses valeurs, etc.
• Vous : dans cette première section, vous devez vous présenter et mettre vos atouts, expériences professionnelles et compétences en avant. Dans cette partie vous valorisez votre éventuelle valeur ajoutée à l’équipe et à l’entreprise
• La compatibilité entre les deux premiers points : faites une synthèse entre ce que l’entreprise cherche et ce que vous avez à offrir afin de montrer que vous êtes le candidat idéal. Cette partie doit mettre en avant les avantages de votre collaboration avec l’entreprise.

Si vous avez besoin d’inspiration, n’hésitez pas à consulter nos modèles de lettres de motivation afin de bien rédiger la vôtre.