Pour se démarquer en tant que bibliothécaire, il est essentiel de mettre en avant des compétences variées telles que l'analyse, la synthèse, la communication et la gestion de projets. A cela doit s'ajouter votre capacité à vous adapter à différents environnements et à maîtriser les outils documentaires et numériques. Votre CV doit être le reflet de cette polyvalence et adaptabilité.
Pour concevoir ce curriculum qui vous décrit parfaitement, découvrez dans cet article les meilleurs conseils en rédaction de CV, illustrés par des exemples personnalisés. Vous saurez :
- Comment concevoir le design d’un CV bibliothécaire
- Comment bien remplir les différentes sections du CV
- Ce qu’il faut ajouter en plus
- Comment pour parfaire votre CV bibliothécaire à travers nos ultimes conseils
Conseils clés pour créer un CV bibliothécaire professionnel et percutant
Je vous présente l’essentiel pour réaliser un CV agent de médiathèque en moins de 10 minutes :
- Privilégier une mise en forme simple pour faciliter la lecture de son CV.
- Mettre les rubriques dans un ordre adapté à son expérience et son cursus scolaire/universitaire.
- Éviter au maximum les fautes de français.
- Soigner l’accroche et la section “Parcours Professionnel”.
- Utiliser des caractères gras et des couleurs pour mettre en avant une information en particulier.
- Les centres d’intérêt doivent être compatibles avec le poste
- Choisir le bon modèle de CV : l’originalité est appréciée, mais la surcharge est à éviter.
- Appuyer son CV par une lettre de motivation.
Pour vous faciliter la tâche, notre générateur de CV vous propose des exemples de CV à remplir en ligne.
Comment rédiger un CV agent de médiathèque bien ciblé
Pour préparer un CV agent de médiathèque hors du commun, vous devez soigner à la fois la forme et le fond.
- Une mise en page claire et attrayante est le reflet de votre caractère organisé et attentif aux détails.
- Pour le corps du CV : un français correct et des sections suivant un ordre logique disent long sur la qualité de votre profil.
Mise en page d’un CV de bibliothécaire ou d’agent de médiathèque
Le recruteur regarde en premier la présentation de votre curriculum vitae. Un résumé encombré ou long peut finir malheureusement dans la corbeille. Alors, pour garantir à votre CV bibliothécaire le passage à l’étape suivante (être sélectionné parmi les meilleurs), nous vous invitons à suivre les astuces suivantes :
- Votre CV doit tenir sur une seule page
- Délimitez vos rubriques par des sauts de lignes
- Utilisez des polices à caractère standard et commun
- Un modèle de CV créatif est souvent avantageux, mais les excentricités sont à éviter.
Une structure adaptée à votre profil de bibliothécaire
Les rubriques à inclure dans votre CV sont les suivants :
- Profil professionnel ou à propos de moi
- Expériences professionnelles
- Compétences et qualités
- Formation
- Rubriques supplémentaires (optionnel)
L’ordre de ces rubriques peut changer selon le candidat. Un agent de médiathèque junior peut mettre en avant sa formation en commençant par ses études et ses diplômes. Par contre, pour un bibliothécaire documentaliste expérimenté, il est avantageux de commencer par le parcours professionnel.
Nos conseils pour rédiger l’en-tête d’un CV bibliothécaire
L’en-tête sert à mentionner vos coordonnées pour être contacté par le recruteur en cas d’embauche. Pour cette raison, le candidat doit lui réserver une place bien visible dans son CV. Vous pouvez placer vos éléments de contacts en haut de la page ou dans la marge. Cette liste vous rappelle les composants de cette rubrique :
- Nom, prénom
- Adresse - code postal et ville
- e-mail (avec votre véritable nom et prénom)
- Numéro de téléphone personnel
- Lien vers les réseaux sociaux professionnels
CORRECTAdrien Dubois
5 Rue des Champagnes 75009, Paris
adrien.dubois@gmail.com
(+33) 7 00 12 44 55
INCORRECT“Je m’appelle Adrien Dubois et j’habite 5 rue des Champagnes à Paris. Si vous êtes intéressé par mon profil, appelez-moi sur mon numéro de téléphone 07 00 12 44 55 ou envoyez-moi un mail sur adrien.dubois@gmail.com.
Merci d’avance.”
Vos données personnelles doivent être représentées sous forme de liste comme indiqué dans le premier exemple. La formulation en paragraphe de l’en-tête peut être éliminatoire lors de la sélection des candidats.
Outre vos contacts, il est préférable d’ajouter une photo de vous pour aider les recruteurs à associer un visage à votre profil. Certains, n’accordent pas beaucoup d’importance à la photo de profil. Toutefois, je vous conseille en tant qu’expert d’ajouter une récente photo de vous pour les raisons suivantes :
- Votre photo comble votre absence physique lors de la première sélection. Veuillez donc bien choisir votre tenu, posture et le fond d’écran pour donner une bonne impression.
- Votre physique et vos traits de visage peuvent donner une idée sur votre caractère : Un regard déterminé est souvent preuve d’ambition et de sérieux.
Comment décrire votre expérience en tant que bibliothécaire ou documentaliste
Tous les spécialistes en ressources humaines sont d’accord sur l’aspect déterminant de la partie “Parcours Professionnel” dans un CV. Prenez alors le temps de bien décrire votre expérience. Faites une liste à puces de toutes les missions et tâches exercées en tant que bibliothécaire dans votre vie professionnelle.
- Vous avez la possibilité d’organiser vos expériences professionnelles dans les métiers du livre par secteur : public ou privé.
- Commencez par l’intitulé du poste occupé précédé par la durée de votre contrat. Mentionnez ensuite le nom de la société (bibliothèque ou médiathèque) et son adresse (optionnelle). Pour finir, listez tous les services que vous avez fournis lors de votre emploi.
- Mettez les mots-clés et les informations importantes en gras ou soulignez-les
- Pensez à inclure des chiffres et pourcentages pour valoriser concrètement votre contribution à l’amélioration du service.
Exemple d’expérience professionnelle pour un CV Bibliothécaire documentaliste sénior
Exemple pour un CV agent de médiathèque junior
Que faire de la rubrique parcours professionnel dans un CV bibliothécaire sans expérience ?
Aucune expérience pertinente dans les métiers du livre ? Ne vous inquiétez pas ! Certaines médiathèques ou bibliothèques, notamment celles situées dans les petites villes, n’exigent que peu ou pas d’expérience lors de recrutement. Si vous êtes étudiant ou nouveau diplômé, vous pouvez facilement décrocher le poste d’agent de médiathèque ou assistant bibliothécaire dans la bibliothèque de votre ville.
Voici quelques astuces pour réussir cette rubrique :
- Vous pouvez combler le manque d’expérience par des stages, une participation à des conférences, débats littéraires, activités culturelles, etc.
- Employez un vocabulaire technique relatif aux métiers des bibliothèques. Pour cela, inspirez-vous des annonces et offres d’emploi en lignes
- Faute de parcours professionnel, commencez par la partie “Formation“.
Comment mettre en avant sa formation dans le CV bibliothécaire ou agent de médiathèque ?
Pour un futur bibliothécaire, la formation initiale est cruciale pour se familiariser avec le domaine culturel et des livres. Ensuite, la nature de la formation est un élément significatif de votre CV de bibliothécaire.
Par exemple, un candidat ayant suivi un cursus universitaire littéraire a plus de chance d’être retenu qu’un étudiant en informatique. Cependant, quelle que soit votre formation, vous pouvez toujours convaincre le responsable de recrutement, si votre cursus est correctement mis en valeur. Voici nos secrets :
- Commencez toujours par la date d’obtention de votre diplôme
- Mentionnez l’intitulé de vos certifications et le nom de l’institut
- Vous pouvez noter certains modules étudiés s’ils approuvent les exigences citées dans l’offre d’emploi. N’hésitez pas de regarder quelques annonces en ligne !
- Pensez à mentionner les concours passés
CORRECT2016
Admis au Concours de bibliothécaire
2015
Dut information - communication, option métiers du livre et du patrimoine, Université des Lettres et des Sciences Humaines, Lyon
2013
Baccalauréat Lettres, Lycée Édouard Herriot, Lyon
INCORRECT
“À propos de moi” : dévoilez votre profil professionnel
Le profil professionnel ou l’accroche de votre curriculum vitae consiste à résumer en quelques phrases votre potentiel et vos compétences compatibles avec le poste du bibliothécaire. Pour réussir cette partie importante de votre CV, vous devez :
- Rester claire et concis
- Employer un langage approprié lié aux métiers du livre
- Ne pas tomber dans les généralités et les profils passe-partout comme : “je suis dynamique et motivé”, “ mes points forts sont le professionnalisme et la responsabilité ”.
- Évoquer toutes les parties qui composent l’accroche : Vos études et diplômes, votre expérience professionnelle, votre intérêt par le poste et les contributions à apporter à la bibliothèque
Tous les critères de la rédaction d’une accroche sont respectés. Le candidat s’est parfaitement représenté comme le meilleur candidat pour le travail.
Une accroche trop brève qui ne donne pas assez d’informations sur les qualités du candidat, son parcours et son expertise.
Compétences à inclure dans votre CV bibliothécaire ou assistante bibliothèque
Les demandeurs d’emploi ont souvent des difficultés à choisir les skills à mettre dans leurs CV. Ils mettent les mêmes qualités et savoir-faire pour tout type de travail. Voici des listes de top 10 des compétences à inclure dans un CV médiathécaire - documentaliste.
Top 10 de Soft skills pour les métiers du livre
- Dynamique et réactif
- Sympathique et accueillant
- Méthodique
- Aisance avec les clients
- Qualités de communication
- Goût pour la lecture
- Bonne culture générale
- Sens du service et du renseignement
- Passion pour la recherche
- Savoir déterminer les goûts des adhérents pour recommander les bons ouvrages
Top 10 des savoirs techniques et professionnels pour travailler dans une bibliothèque
- Habilité avec les logiciels d’édition multimédia
- Maitrise des logiciels de gestion de documents
- Aisance avec les outils bureautiques
- Maitrise des techniques d’inventaire et d’archivage
- Savoir du droit de la propriété intellectuelle
- Connaissances des techniques de conservation de livres
- Maîtrise des règles de rédaction et de publication
- Capacité de collection, classement et mise à jour des documents
- Savoir effectuer des acquisitions de fonds documentaires
- Capacité de suivre les emprunts des livres
Rubriques supplémentaires pour votre curriculum vitae bibliothécaire documentaliste
Le candidat intelligent apporte une importance aux rubriques supplémentaires. Pourquoi ? Il veut tout simplement jouer toutes les cartes et mettre toutes les chances de son côté. Et c’est ce qu’il faut faire. Vous pouvez ajouter les langues maitrisées, les compétences informatiques ou autres éléments. Cela dépend du poste envisagé.
Langues maîtrisées
- Maitrise de l’anglais écrit et parlé - niveau B2
- Maîtrise de l’Espagnole (parlé) - niveau B1
Connaissances informatiques
- Connaissances informatiques de base (Pack Office, Internet)
- Maitrise du Système universitaire de documentation
Conseils pour parfaire votre curriculum vitae
- Chaque section de votre curriculum vitae est importante même les sections supplémentaires peuvent parfois être déterminantes. Ne rien sous-estimer !
- L’aspect graphique, le format et le modèle de votre CV est aussi important que le contenu. Choisissez bien le modèle compatible avec l’offre d’emploi !
- Rédigez votre candidature par vous-même et ne confiez cette mission à personne. Vous pouvez toujours utiliser les exemples de CV prêts à remplir.
- Accompagnez votre CV métiers du livre par une lettre de motivation bien rédigée. Elle complète votre candidature et donne une idée claire de votre projet professionnel.
