CV directeur artistique : conseils, modèles de CV et exemples-types

Comment envoyer le meilleur CV de directeur artistique et décrocher le job de vos rêves ? Retrouvez un CV directeur artistique pdf parmi nos exemples de CV à modifier et à télécharger au format de votre choix !

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👍Dans ce guide, lisez les conseils de nos experts et inspirez-vous des modèles de CV-types créés en fonction des différents profils de directeurs artistiques.

Votre CV doit être percutant, mais aussi et surtout adapté à l’offre à pourvoir et être accompagné d’un portfolio de vos créations (en dehors de la lettre de motivation).

La concurrence est rude ! Pour vous démarquer dans un environnement artistique et travailler en tant que directeur artistique, vous devez montrer votre talent et démarquer votre candidature.

Parcours académique, expériences pro, projets que vous avez mené au sein de l’environnement artistique auquel vous appartenez, savoir-faire et portfolio… Autant de rubriques qui doivent figurer sur votre CV de directeur artistique.

Ce guide vous accompagne dans la mise en page (design) et la rédaction (contenu) de votre CV de directeur artistique et vous expose les recommandations des professionnels de ce cercle restreint dont vous ferez bientôt partie.

👉 Commençons avec un exemple de CV original pour vous inspirer dans la rédaction de votre curriculum vitae.

Exemple CV directeur artistique

Ludovic Sansalis
Instagram @lsansalis (10.289 followers)
Blog : ludovicsansalis.portfolio

Adresse : 12 rue Aubert – 75016 Paris
E-mail : [email protected]
Téléphone : 06 98 98 98 98

Disponibilité : 3 mois
Né le : 7 décembre 1980 (41 ans)

Directeur artistique – événementiel

Présentation

Directeur artistique au sein du pôle événementiel de Publicis Events, j’ai plus de 10 ans d’expérience et +500 projets à mon actif. Je souhaiterais désormais apporter mes compétences au sein d’une startup qui associe la tech et l’art comme YouArt afin de faire partie intégrante de ses équipes. Créatif, innovant et doté de très bonnes capacités d’adaptation, je serais heureux de vous rencontrer et de travailler dans un environnement en perpétuel changement.

Expériences professionnelles

Depuis janvier 2010
Publicis Events, Paris
Directeur artistique événementiel

Management d’une équipe de 32 personnes (graphistes, publicistes, marketeurs)
28 clients du CAC 40 ; 39 comptes internationaux ; 205 entreprises clientes au total
Projets clés : Danone (2012), Huawei (2013), Netflix (2014 – lien), Super Google (2015 – lien), Tesla (2019 – lien), SpaceX (2020 – lien)

  • Déterminer et développer la valeur de marque de nos clients en France
  • Superviser les projets et valoriser les idées créatrices et novatrices
  • Proposer des livrables impeccables et mettre en place des actions de terrain

Janvier 2005 à décembre 2009
Publicis Events, Paris
Chargé de projets événementiels – États-Unis

  • Créer, organiser et mettre en place des événements
  • Développer et superviser des projets

Formation et certifications

2004
CELSA – École des hautes études en sciences de l’information et de la communication
Paris I Sorbonne Université
Médias et communication

1999
Lycée Jean Poteau, Douai
Baccalauréat littéraire

Compétences

Figma
Photoshop
Illustrator

Gestion événementielle
Management de projet
Créativité et innovation

Langue étrangère
Anglais : bilingue ; nationalité franco-canadienne

Distinctions et récompenses
Élu “meilleur directeur artistique événementiel” en mai 2017 – Paris Events Magazine (lien).

Retrouvez d’autres exemples de CV sur modeles-cv.fr :

Métier de directeur artistique et prétentions salariales

💶 Le salaire du directeur artistique est variable. En début de carrière, il perçoit une rémunération mensuelle brute comprise entre 1.600 et 2.000 euros.

Le salaire dépend ensuite des “résultats” obtenus.

Plus le directeur artistique parvient à convaincre de son talent et de sa capacité à “rassembler des foules” ou à créer des moments inoubliables (au travers de la musique, de la vidéo, de l’événementiel ou autre), plus sa rémunération est élevée !

Structure et mise en page : le CV design directeur artistique

En tant que directeur artistique, votre CV est un formidable outil pour montrer votre créativité.

👉Pour gagner en efficacité, inspirez-vous des modèles sur-mesure à modifier : danseurs, mannequins, acteurs, artistes

Quelle mise en page dans un CV de directeur artistique ?

Bien que créatif, votre CV doit montrer votre professionnalisme. C’est une carte de visite qui va vous permettre de vous démarquer. Voici quelques conseils de mise en page :

  • Choisissez une police de caractère originale et caractéristique mais qui soit lisible
  • Préférez une taille de police de caractère comprise entre 10 et 11 en fonction de la densité de votre CV
  • Sélectionnez des couleurs neutres et conformes au milieu professionnel mais originales et indicatrices de votre personnalité ; évitez toutefois le rouge (à lire : Quelle couleur choisir pour son CV)
📌Essayez de trouver un équilibre entre un CV qui permet de vous démarquer en raison de l’originalité de sa mise en page et un CV professionnel qui met en valeur votre sérieux en tant que collaborateur.
⚠ Dans le doute, rappelez-vous que votre CV original de directeur artistique doit se concentrer sur le contenu et que c’est votre portfolio qui illustre dans tous les cas votre créativité.

Structure d’un CV dans la direction artistique

Un CV de directeur artistique comprend une structure atypique car votre curriculum vitae doit comprendre l’ensemble de vos projets. Ceux-ci sont des illustrations auxquelles le recruteur peut se référer afin de prendre connaissance de votre talent !

La structure de votre CV permet de montrer que vous avez une double casquette :

  • Votre profil est celui d’un artiste, par nature créatif et imaginatif
  • Vous êtes toutefois un directeur et donc un manager organisé et percutant

👉 Ci-dessous, vous trouverez une liste des rubriques à faire apparaître :

  • En-tête et titre de votre CV
  • Accroche ou présentation
  • Expériences professionnelles et liens vers des projets importants
  • Formation académique
  • Compétences : savoir-faire et savoir-être
  • Maîtrise des langues étrangères
  • Compétences informatiques
⚠ Vous pouvez ajouter une rubrique “portfolio”. Votre savoir-faire de directeur artistique peut toutefois être démontré grâce à : 1. des liens vers des projets que vous avez mené à bien (expériences pro) et/ou 2. Un lien vers votre site internet (en-tête).

En-tête du directeur artistique CV

L’en-tête du directeur artistique est particulièrement pertinent ! En quelques secondes, le recruteur va décider si OUI ou NON il poursuit sa lecture.

👉Voici la checklist des informations à faire figurer sur votre en-tête :

  • Nom et prénom
  • Adresse postale
  • Email
  • Numéro de téléphone
  • Lien vers vos réseaux sociaux
⚠ Attention à ne mettre que les informations qui mettent en valeur votre candidature ! Exemple : une redirection vers votre compte Instagram n’a de sens que si vous avez des followers en raison de votre talent créatif (de directeur artistique).
  • Lien vers votre site internet ou blog
  • Date de naissance (optionnelle)
  • Disponibilité

En tant que chef de projet ou directeur artistique, vous avez le statut de cadre et êtes soumis à un préavis de départ de 3 mois dès lors que vous êtes en poste. Cette information rassurante permet de montrer aux ressources humaines que vous comptez respecter vos obligations contractuelles.

  • Titre de votre CV

Exemple d’en-tête de directeur artistique à suivre 

CORRECT
Jeanne Prouvost
YouTube : @jeanne_art (5.800 inscrits et +10K vues par mois)
Blog : jeanne.art.wordpress

Adresse : 5 rue d’Aubervilliers, 59000 Lille
E-mail : [email protected]
Téléphone : 06 00 00 00 00

Disponibilité : 1 semaine
Née le : 4 janvier 1992 (29 ans)

Directrice artistique dans l’industrie de la musique (RAP)

👉 Montrez au recruteur que vous avez pris le temps d’adapter l’ensemble de votre candidature ! Le titre de votre CV doit être rédigé à la lumière du poste à pourvoir.

Directeur artistique au cinéma, dans l’industrie de la musique, de la communication, des médias ou de l’édition… Le titre est un juste milieu entre le poste à pourvoir et vos expériences professionnelles !

Exemple d’en-tête de directeur artistique à ne pas suivre

INCORRECT
Jeanne Prouvost
5 rue d’Aubervilliers, 59000 Lille
[email protected]
06 00 00 00 00

Directrice artistique

Pourquoi cet en-tête est-il l’exemple type à ne pas suivre ? Voici les raisons :

  • L’email manque de professionnalisme !
  • Absence de référence aux réseaux sociaux et/ou sites web
  • Le titre du CV manque de spécificité et d’adaptabilité
  • Pas d’information sur la disponibilité du candidat

Expérience pro : com, pub, édition, musique, cinéma… ?

Le CV de directeur artistique comprend nécessairement des expériences professionnelles.

⚠ À défaut, le candidat peut ajouter une rubrique portfolio et renvoyer à une série de projets qu’il/elle souhaite valoriser.

Dans tous les cas, mettez en valeur les projets en lien avec l’industrie au sein de laquelle le poste que vous convoitez est à pourvoir.

Exemple : si vous souhaitez être directeur artistique dans le secteur de la pub, valorisez les expériences et projets professionnels en lien avec cette industrie.

Pour chacune des expériences professionnelles ou projets, retrouvez la liste des informations à faire figurer dans cette rubrique :

  • Le nom et lieu de l’entreprise, association, institution ou établissement
  • L’intitulé exact de votre poste de chef de projet ou directeur artistique
  • Les projets que vous avez porté avec des liens vers ces derniers
  • Les résultats obtenus, le nom de vos clients reconnus
  • Le nombre de personnes que vous avez eu sous votre supervision
  • Les missions que vous avez accomplies
  • Les distinctions obtenues et retours de la critique
⚠ Quel fût l’impact de votre projet ? Plus celui-ci peut être évalué positivement et de manière quantitative (résultats chiffrés) plus vous devez le mettre en valeur sur votre curriculum vitae !

Expériences pro pour CV directeur artistique senior

CORRECT
Depuis janvier 2020
Directeur artistique au cinéma – décors
PDL Production
Films : Les temps comiques (lien), Daniella (lien), Potter et ses amis (lien), Grandiloquent (lien) – total de 8 M d’entrées
Management de 12 chefs de décors
  • Choisir les décors des personnages, des scènes et situations
  • Valider l’ensemble des décisions prises par les chefs de décors
  • Prioriser l’allocation du budget en fonction des coûts financiers

Janvier 2013 à décembre 2019
Chef des décors –  cinéma
BAVA Production
Management de 5 assistants costumiers

  • Choisir l’ensemble des costumes
  • Respecter l’allocation d’un budget précis à ne pas dépasser
  • Organiser les essayages

Janvier 2012 à décembre 2012
BAVA Production
Assistant au second du réalisateur (film : Les Temps Pour Soi – lien)

  • Assurer la bonne entente de l’ensemble des services
  • Intervenir sur l’ensemble du site en tant que représentant du second réalisateur

Expériences pro pour un CV directeur artistique junior

CORRECT
Depuis Janvier 2020
Chef de projet artistique – musique pop
ART et POP Production, Paris
  • Repérer des talents lors des événements, festivals et sur les réseaux sociaux
  • Participer à la création des maquettes de disque

Janvier 2017 à décembre 2019
Assistant du producteur
ART et POP Production, Paris

  • Participer à la coordination des événements
  • Organiser les castings et participer aux sélections
  • Participer aux réunions et à la rédaction des comptes-rendus

Pas d’expériences pro en tant que directeur artistique ? Pas de panique !

L’avantage d’un métier artistique, c’est que vous pouvez montrer que vous avez les compétences requises et ce, en dehors d’une expérience pro en particulier.

📌Les recruteurs sont à la recherche du directeur artistique qui fait la différence et ils n’hésitent pas à donner leur chance dès lors que vous avez du talent (et que vous le faites savoir).

Aucune expérience pro de directeur artistique ? Suivez ces conseils :

  • Montrez que vous avez de l’expérience en tant que chef de projet artistique et mettez en valeur les projets que vous avez porté
  • Développez vos compétences et créez une maquette, une illustration, un clip, une pub et/ou un blog perso afin de valoriser votre savoir-faire
  • Mettez en valeur votre profil et votre talent grâce aux réseaux sociaux
  • Ajoutez une rubrique relative à votre portfolio et fournissez-le de projets qui sont en lien avec l’industrie du poste à pourvoir
  • Entraînez vous en tant que directeur artistique en mode freelance afin de proposer un book fourni de projets

Le parcours académique d’un directeur artistique

En tant que futur directeur artistique, votre CV doit comprendre une rubrique formation.

L’idéal, c’est d’avoir un double diplôme école de commerce et formation en culture, design, arts ou spectacles.

Voici quelques formations-types que vous retrouvez chez les directeurs artistiques :

DNA Diplôme national d’art
Licence d’arts plastiques
DN MADE Diplôme national des métiers d’art et du design
DNSEP Diplôme national supérieur d’expression plastique
En dehors de ces formations, sachez que vous pouvez ajouter une rubrique “centres d’intérêts” sur votre CV afin de montrer que vous avez pris des cours de dessin, de musique ou autre et ce, dès lors que de telles compétences peuvent s’avérer utiles dans le cadre des fonctions que vous occuperez…

Informations contenues dans votre rubrique parcours académique

Voici les informations à faire figurer dans votre rubrique formation :

  • Année au cours de laquelle vous avez obtenu votre diplôme (ou année de votre promotion)
  • Nom de l’établissement ou de l’institution grâce auquel vous avez obtenu votre diplôme
  • Intitulé exact et niveau du diplôme + option éventuelle
Quelle que soit votre formation, sachez que votre parcours académique est secondaire par rapport à vos expériences professionnelles et aux résultats des projets que vous avez porté.

Exemple de formation d’un directeur artistique

2019
École du Louvre
Master 2 en Culture médiévale et histoire des civilisations

2014
Lycée des 4 lacs, Saint-Denis

Baccalauréat option littéraire – théâtre
Mention très bien

👉 Tous les directeurs artistiques ne suivent pas nécessairement des formations “artistiques” pures ! Beaucoup d’entre eux ont un parcours académique de gestionnaire et travaillent en tant que directeur artistique en raison d’une passion qui les anime.

Compétences d’un directeurs artistique

Connaissances artistiques, compétences de graphiste, maîtrise de photoshop, compréhension des concepts de marketing, suivi assidu des tendances, compétences en communication, créativité… 💡Adaptez l’ensemble de vos compétences aux fonctions du poste à pourvoir.

Retrouvez ci-dessous des exemples de compétences d’un directeur artistique :

  • Gestion de projet
  • Graphisme
  • Civilisation médiévale
  • Art contemporain
  • Piano

👉Les directeurs artistiques peuvent avoir des hobbies qui correspondent à des compétences dès lors que celles-ci sont utiles dans le cadre de leurs fonctions.

Le savoir-être d’un directeur artistique

Management des équipes, gestion de projet événementiel, supervision des différentes parties prenantes…

Le savoir-être d’un directeur artistique est indispensable pour mener ses missions à bien :

  • Organisé
  • Créatif
  • Innovant
  • Bon communicant
  • Esprit d’équipe

Votre accroche de directeur artistique

Lors d’un recrutement, le service des ressources humaines est assailli de candidatures !

La bonne nouvelle ?

👉 L’accroche est un élément déterminant pour faire un tri expéditif en quelques secondes.

Notre conseil : portez une attention toute particulière à la présentation de votre CV.
Objectif : encourager le recruteur à poursuivre sa lecture. 

Voici la liste des éléments à faire figurer dans votre accroche de directeur artistique :

  • Votre ancienneté en tant que chef de projet et/ou directeur artistique
  • Une mention relative à votre spécialité et/ou à l’industrie au sein de laquelle vous évoluez
  • Quelques attributs concernant votre savoir-faire et votre savoir-être
  • Un élément de projection montrant que vous souhaitez intégrer les équipes de l’entreprise au sein de laquelle vous postulez
  • Un appel à l’action pour inciter le recruteur à prendre son téléphone et à vous proposer un entretien d’embauche

Exemple de présentation à suivre dans votre CV

CORRECT
Chef de projet artistique dans le secteur de l’édition depuis plus de 5 ans et avec +500 projets à mon actif au sein de Dalloz (groupe XY), je suis passionné des illustrations et typologies et souhaiterais intégrer Hachette afin de mettre mes compétences au service de votre équipe marketing. Créatif, organisé et doté d’un grand souci du détail, j’aimerais vous rencontrer pour vous montrer ma détermination à intégrer votre structure de manière pérenne.

👉 Le candidat veut assurer un MATCH parfait entre ses compétences et ce qui va être attendu de lui.

Exemple de présentation à ne pas suivre dans votre CV

INCORRECT
Directeur artistique dans le secteur des éditions depuis plus de 5 ans, je suis rigoureux et passionné et voudrais évoluer professionnellement grâce à l’opportunité professionnelle que vous proposez.

👉 L’accroche doit toujours montrer “en quoi” vous êtes le candidat idéal et ce que vous pouvez apporter en tant que collaborateur – et non l’inverse !

Pourquoi mon profil est-il pertinent pour ce poste ?

Quelles rubriques additionnelles ?

Maîtrise d’une langue étrangère, compétences informatiques ou portfolio… Autant de rubriques à ajouter sur votre CV dès lors que celles-ci mettent en valeur votre candidature.

⚠ Attention ! Abstenez vous d’ajouter une catégorie qui dessert voire dévalorise votre profil !

Les langues étrangères

Un directeur artistique peut être amené à interagir avec des clients de nationalité étrangère.

La maîtrise d’une langue étrangère est donc un véritable plus sur votre CV.

Vous devrez toutefois justifier :

  • Quelle est la langue étrangère que vous maîtrisez ?
  • Quel est votre niveau ?
  • Comment avez-vous atteint ce niveau de compétence ?

Précisez éventuellement l’obtention de certifications ainsi que les scores obtenus.

Les compétences informatiques

En tant que créateur, un futur directeur artistique peut avoir acquis différentes compétences informatiques nécessaires pour décrocher le poste. Voici quelques exemples :

  • Figma
  • Video Maker
  • Illustrator
  • Photoshop

Le Portfolio : Des projets pro ou perso à faire valoir ?

En tant que directeur artistique, vous devez faire figurer les projets auxquels vous avez participé dans votre CV. Ces derniers figurent parmi vos expériences professionnelles ou associatives ou sont contenus dans la rubrique “portfolio” à ajouter.

Des conseils pour envoyer le meilleur CV de directeur artistique

  • Montrez votre singularité au travers de votre créativité mais restez professionnel
  • Soignez le design de votre CV et proposez une organisation logique
  • Reprenez les mots-clés de l’offre d’emploi et adaptez autant que possible l’ensemble de votre candidature
  • Montrez en quoi vous êtes le candidat idéal !
  • Faites preuve d’empathie et créez un CV à la lumière des attentes du recruteur
  • Valorisez votre candidature à l’aide d’un portfolio permettant de jeter un coup d’oeil admiratif à l’ensemble de vos créations

Résumé des points à privilégier pour un CV percutant de DA

  • Votre en-tête montre de prime abord que vous êtes visible en ligne en tant que de directeur artistique (ou chef de projet) grâce à vos créations
  • Le titre de votre CV est adapté au poste que vous souhaitez décrocher
  • La présentation permet d’attirer l’attention du recruteur sur le reste du document et de consulter vos créations
  • Votre expérience professionnelle illustre la pertinence de votre profil, notamment grâce à des résultats chiffrés
  • Une rubrique formation permet de valoriser d’autant mieux et idéalement votre profil
  • Mettez l’accent sur vos compétences : savoir-faire d’abord et savoir-être ensuite
  • Valorisez l’ensemble de vos projets artistiques au sein d’une rubrique “portfolio” dès lors que ces derniers n’apparaissent pas dans le reste de votre CV

Questions fréquemment posées par les directeurs artistiques

Nous répondons aux questions des directeurs artistiques !

Un CV directeur artistique français diffère-t-il d’un CV international ?

Le CV français de directeur artistique est différent d’un CV international (CV espagnol, CV en italien, CV en anglais…) en raison des différences culturelles.

👉 Adaptez toujours le contenu et le design de votre CV aux particularités locales !

Comment créer un CV directeur artistique digital ?

Pour créer un CV de directeur artistique digital adapté à votre profil et en quelques clics (moins de 7 mn), modifiez des modèles de CV pour chaque candidature envoyée et téléchargez-les au format Word ou PDF.

👉Cela permet d’éviter les erreurs mais surtout d’envoyer un maximum de candidatures et d’augmenter vos chances d’être sélectionné !

Quelles particularités dans un CV directeur artistique discothèque ?

Un CV de directeur artistique spécialisé dans l’industrie de la nuit doit montrer votre talent d’organisateur et mettre en valeur votre réseau (social notamment) ainsi que vos projets. Il doit comprendre des liens (vidéos) vers les événements que vous avez organisé afin de susciter l’intérêt du recruteur.

👉Notre conseil pour ceux qui manquent d’expérience : travailler bénévolement dans une association et organiser des événements qui cartonnent, que vous pourrez ensuite faire valoir auprès de vos futurs employeurs !

Faut-il ajouter une rubrique “centres d’intérêts” ?

La rubrique centres d’intérêt est peu pertinente en ce qui concerne le CV des directeurs artistiques. La raison ? Leur travail, c’est leur passion !

Leurs hobbies figurent donc parmi la liste de leurs compétences (savoir-faire) ou sont implicitement énumérées dans la liste de leurs missions (expériences pro)…

👉Vous rêvez d’allier travail et passion ? Le métier de directeur artistique est fait pour vous ! Inspirez-vous des exemples de CV à modifier et à télécharger à l’infini pour envoyer une candidature percutante.

⚠ Dernier conseil à suivre absolument : n’oubliez pas d’ajouter une lettre de motivation à votre candidature de directeur artistique !

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