Exemple de Curriculum Vitae suisse : créer le bon CV pour postuler en Suisse

Vous souhaitez décrocher un emploi chez notre voisin helvète ? Rédiger un CV est inévitable, mais pas n’importe comment. Il vous faut un Curriculum Vitae suisse efficace. Pour ne pas compromettre vos projets de travailler en Suisse, adaptez votre CV au marché de l’emploi local. En effet, un CV gagnant en France ne le sera pas forcément en Suisse. Plusieurs critères comptent (contenu, forme, longueur, ordre d’importance des rubriques et bien d’autres encore).

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Dans ce guide, découvrez nos conseils pour faire un CV à la hauteur des exigences des recruteurs suisses. Nous vous montrons également un modèle de CV pour vous rendre la tâche facile.

Objectif : avoir un CV suisse performant qui validera votre ticket pour un entretien d’embauche.

Envie de créer un CV en un rien de temps ? N’hésitez pas à utiliser nos exemples de CV gratuits et personnalisables. Optez pour un modèle de CV pour la Suisse. Ensuite, vous pouvez le télécharger le gratuitement sous Word pour l’éditer à votre guise.

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Quelles sont les différences entre un CV suisse et un CV français ?

Notez qu’il n’existe aucune norme officielle sur le CV en Suisse. Ce qui n’est pas le cas du CV Canada. Cependant, les recruteurs suisses ne manqueront pas de pénaliser votre candidature si votre CV ne répond pas à leurs attentes.

Voici les spécificités d’un CV destiné au marché de l’emploi suisse (+conseils) :

  • La longueur : une seule page pour la France ; 2 à 4 pages dans un CV suisse
  • La rubrique « expériences professionnelles » : dans un CV suisse, vous devez ajouter d’autres informations concernant l’entreprise (secteur d’activité, nombre de salariés, chiffre d’affaires).
  • Les équivalences des diplômes et du système de notation : vous devez les renseigner pour faciliter le travail des recruteurs suisses (une liste complète des équivalences un peu plus bas))
  • Les références : rubrique rarement vue dans un CV français ; en Suisse, elle n’est pas obligatoire, mais permet à un candidat de gagner des points
  • Les informations personnelles : détaillez cette section lorsque vous postulez à un emploi en Suisse (nationalité, indicatif de téléphone, permis de travail)

Quel permis de travail pour la Suisse ?

Voici les catégories de permis de travail en Suisse pour les ressortissants des pays de l’Union européenne et de l’AELE :

  • L ou autorisation de courte durée : entre 4 et 12 mois
  • B ou autorisation de séjour : entre 1 et 5 ans
  • C ou autorisation d’établissement : plus de 5 ans
  • G ou autorisation frontalière : le frontalier doit rentrer chez son pays au moins une fois/semaine
En tant que résident dans un pays membre de l’UE, vous bénéficiez du principe de la libre circulation. Vous pouvez en effet habiter en Suisse pendant 3 mois pour chercher du travail.

Exemple de CV (modèle de CV suisse version texte)

Sébastien TERRIER
+33 6 69 25 41 65
49 000 Angers, France
[email protected]
linkedin.com/in/sebastienterrier
Âge: 28
Nationalité française – Permis C

Profil de carrière
Responsable marketing digital avec 5 ans d’expérience, souhaite mettre au profit de BFG Suisse ses connaissances en stratégie de marketing digital, sa maîtrise des nouvelles tendances digitales et sa capacité d’analyse.

Expérience professionnelle
10/2017 – Aujourd’hui

Beuaty&Cosmo (entreprise de 35 employés), spécialisée dans la vente de produits cosmétiques, Paris (France) modèle

Responsable marketing digital

  • Optimiser la visibilité du site de l’entreprise dans les moteurs de recherche en adoptant des techniques de référencement (SEO, SEA)
  • Améliorer l’UX (expérience utilisateur) de site internet de l’entreprise pour booster le taux de conversion
  • Élaborer avec le directeur marketing une stratégie marketing
  • Développer l’image de l’entreprise sur les réseaux sociaux (Facebook, Linkedin, Twitter)
  • Animer et manager une équipe webmarketing composée de 3 employés

Résultats clés :

  • Augmentation de 6 % du chiffre d’affaires de l’entreprise
  • Augmentation de 5 % du taux de conversion

04/2014 – 09/2017
Tooltic Batix (50 salariés), entreprise spécialisée dans la rénovation de biens immobiliers, Paris (France)

Assistant marketing digital

  • Réaliser des veilles concurrentielles
  • Collaborer avec le responsable marketing pour analyser et optimiser la stratégie marketing de l’entreprise
  • Participer au lancement de nouveaux produits

Formation
2015

BTS marketing digital (équivalent Brevet fédéral)
ENACO, Lyon (France)
2013

Bac pro marketing (équivalent Maturité professionnelle)
ISI, Paris (France)

Compétences

  • Maîtrise des réseaux sociaux
  • Bonne connaissance des techniques de référencement
  • Excellente maîtrise des techniques de communication
  • Aisance relationnelle
  • Écoute active

Informatiques

  • Logiciel de gestion de projet : Projektor
  • Outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint

Langues

  • Français : Langue maternelle
  • Anglais : Courant (C1, TOEFL 114/120)
  • Allemand : Intermédiaire

Références
Pierre Gabard
Directeur marketing
Tooltic Batix
+33 7 54 12 65 84
[email protected]

Comment faire un CV suisse efficace ?

Rappelez-vous que votre objectif est de décrocher un entretien. Ainsi, votre CV suisse doit donner envie aux recruteurs de vous rencontrer.

Et pour y parvenir, vous devez :

  • Rédiger un CV irréprochable tant au niveau de son contenu que de sa présentation.
  • Créer votre CV tout en tenant compte des exigences du marché suisse pour ne pas être pénalisé (voir la partie « différences entre CV suisse et CV français » ci-dessus)
  • Mettre en avant vos savoir-faire et vos savoir-être (la stratégie de recrutement suisse étant axée sur les compétences)
  • Fournir des détails supplémentaires sur chaque expérience professionnelle mentionnée dans le CV (activité et ampleur de l’entreprise, pays, etc.)
  • Renseigner les équivalences des diplômes et des notes pour mettre en évidence votre implication
  • Ajouter des références pour augmenter votre crédibilité)
  • Créer les rubriques secondaires (langues, centres d’intérêt, informatiques) de manière à ajouter de la valeur à votre candidature

En respectant ces règles d’or, aucun recruteur suisse ne résistera à votre CV.

Vous pouvez vous inspirer de l’exemple de CV suisse ci-dessus pour rédiger le vôtre.
Pour vous aiguiller davantage, focus sur tous les éléments à considérer et les erreurs à éviter dans un CV pour la Suisse.

Trouver un travail en suisse

La mise en page d’un CV pour la Suisse

La différence notable entre un CV pour le marché suisse et un CV français réside dans le nombre de pages.

En Suisse, vous n’êtes pas obligé de limiter votre CV à 2 pages. Tout est question de profil. Par exemple, un candidat expérimenté dans un domaine technique doit faire tenir son CV sur 4 pages.

Outre la longueur du CV, les règles de mise en page ne changent pas :

  • Choisissez une police de caractères agréable à lire (Verdana, Times New Roman, Garamond)
  • Utilisez une taille de police parfaitement lisible (entre 10 et 12 points)
  • Délimitez les rubriques par des titres de taille plus grande (entre 14 et 16)
  • Évitez d’employer plus d’une police d’écriture
  • Privilégiez les couleurs qui mettent en avant votre CV (le bleu par exemple)
  • Optez pour un espacement de 1,15 Cm entre les lignes et un peu plus entre les sections

La structure d’un CV pour la Suisse

Idéalement, vous devez organiser votre curriculum vitae comme suit :

  • En-tête
  • Titre
  • Photo
  • Profil professionnel ou accroche
  • Parcours professionnel
  • Études et formation
  • Compétences techniques et qualités
  • Compétences linguistiques
  • Centres d’intérêt, certifications
  • Références
Astuce importante : Vous tenez réellement à vous démarquer des autres candidats avec une bonne structure ? Ayez recours à notre service. Utilisez nos modèles de CV prêts à remplir. C’est gratuit et vous pouvez le télécharger au format Word ou PDF.

L’en-tête d’un CV suisse : les éléments supplémentaires à intégrer

Voici deux exemples pour illustrer les informations qui doivent figurer dans l’en-tête d’un CV pour la Suisse :

Exemple d’en-tête/Exemple de mauvais en-tête

À faire
Flavien DUPONT
63 000 Clermont-Ferrand
(France)
+33 6 25 41 36 95
[email protected]
linkedin.com/in/flaviendupont
Titulaire d’un permis de conduire
Âge : 24 ans
Nationalité française – Permis L

À ne pas faire
Flavien DUPONT
63 000 Clermont-Ferrand
06 25 41 36 95
[email protected]
Permis B

Renseigner ses informations personnelles sur un CV suisse

Interprétons ensemble les deux exemples ci-dessus.

On voit clairement que l’en-tête du CV du premier candidat comporte plus de détails. Entre autres, il fournit les éléments suivants :

  • Nationalité : à ne pas omettre dans un CV pour un poste en Suisse étant donné que ce pays est un eldorado pour les travailleurs européens
  • Permis de travail : à préciser si vous en possédez un (cela permet de clarifier votre situation)
  • Indicatif téléphonique national : « +33 » pour le France (pour faciliter la lecture du CV)
  • Âge : facultative, mais elle peut être utile aux entreprises suisses.
Une erreur flagrante commise par le second candidat : Il a mentionné « permis B » pour indiquer son permis de conduire. Du point de vue des recruteurs suisses, il s’agit d’une autorisation de séjour. Vous souhaitez indiquer que vous avez un permis de conduire dans un CV pour la Suisse ? Précisez « Titulaire d’un permis de conduire ». De cette façon, il n’y aura aucune confusion.

Faut-il une photo dans le CV suisse ?

La photo n’est pas obligatoire dans un curriculum vitae destiné aux employeurs suisses. Cependant, il est recommandé de l’ajouter. En effet, grâce à votre photo, le responsable du recrutement se souviendra facilement de votre candidature.

Quoi qu’il en soit, si vous souhaitez intégrer votre photo, veillez à ce qu’elle soit bien soignée.

Voici quelques conseils sur la photo à présenter dans un CV suisse :

  • Évitez les selfies et les photos de vacances
  • Choisissez un fond neutre
  • Adaptez votre style vestimentaire en fonction de celui des employés de l’entreprise (vérifiez leur tenue de travail sur leur site internet)
  • Soignez le cadrage de la photo (visage + une partie du buste)
  • Optez pour un format 6,5 cm x 4,5 cm
  • Positionnez votre corps face à l’appareil ou légèrement de côté
  • Souriez pour montrer votre enthousiasme
  • Retouchez votre photo pour la parfaire (faites appel à des experts)

Mettre en avant son expérience professionnelle

Pour être efficace, vous devez valoriser vos expériences professionnelles dans votre CV. Ces dernières sont en effet un élément clé pour influencer la décision du recruteur.

Comme ce document peut s’étendre sur 3 à 4 pages, autant en profiter.

Outre les informations classiques, voici ce que vous devez ajouter dans la rubrique « expérience professionnelle » dans un CV en Suisse :

  • Le secteur d’activité de l’entreprise
  • L’ampleur de l’entreprise (nombre de salariés, chiffre d’affaires)
  • Le pays d’exercice
  • Les principales réalisations + des chiffres clés si c’est possible
Par ailleurs, pour faciliter la lecture de votre CV pour un poste en Suisse, vous devez afficher vos expériences par ordre chronologique inverses (expérience la plus récente en haut).

Rédiger un CV suisse

Exemple d’expérience professionnelle sur un CV suisse

11/2019 – Actuellement

Betty&Co (entreprise de 32 employés), vente de produits cosmétiques, Toulouse, France

Responsable commercial

  • Élaborer une stratégie commerciale pour optimiser le taux de vente de l’entreprise
  • Animer une équipe de 5 commerciaux
  • Gérer les stocks
  • Prospecter de nouveaux clients

Résultat clé :

  • Augmentation de 4,5 % du chiffre d’affaires de l’entreprise

01/2015 – 10/2019

GiftyKids (55 salariés), vente de joutes pour enfants, Montpellier, France

Assistant commercial

  • Traiter les commandes clients
  • Travailler avec une équipe de 10 commerciaux pour améliorer le service de l’entreprise
  • Préparer et proposer des offres commerciales aux clients

Résultat clé :

  • Augmentation de 12 % du taux de conversion de l’entreprise en 2 ans

Détailler sa formation sur un CV pour la Suisse

Pour remplir cette rubrique, il n’y a rien de sorcier. Il vous suffit d’indiquer vos diplômes et les formations que vous avez suivies. Ajoutez également l’année d’obtention de chaque diplôme ainsi que l’établissement d’enseignement.

Notez ce pendant que la plupart des recruteurs en Suisse ne reconnaîtront pas forcément les diplômes français. Raison pour laquelle vous devriez renseigner leurs équivalences. Il en est de même pour les notes que vous mentionnez dans votre CV.

Créer un CV suisse parfait

Exemple de parcours scolaire pour CV suisse

2019 – 2021

BTS Concepteur en Art et Industrie Céramique (équivalent Brevet fédéral)

CFA Céramique Limousin, Limoges

2017 -2019

Baccalauréat professionnel Artisanat et métiers d’art (équivalent Maturité professionnel)

Lycée Louis Couffignal, Strasbourg

  • Mention Très bien (équivalent 5,5/6)

Équivalences France/Suisse : système de notation et équivalence diplôme français en Suisse

Les équivalences des diplômes France/Suisse :

  • Brevet des Collèges : pas d’équivalence
  • CAP (Certificat d’aptitude professionnelle) : CFC (Certificat fédéral de capacité)
  • BEP (Brevet d’études professionnelles) : AFP (Attestation de formation professionnelle)
  • Baccalauréat : Maturité
  • Baccalauréat professionnel : Maturité professionnelle
  • Baccalauréat technique : Maturité professionnelle
  • BTS (Brevet technicien supérieur) : BF (Brevet fédéral)
  • DUT (Diplôme universitaire de technologie) : Diplôme de technicien ES
  • Licence : Bachelor
  • Master : Master
  • Doctorat : Doctorat

Les équivalences des notes France/Suisse :

  • 0 à 10 : 1 à 6
  • 10 à 11 : 4
  • 12 à 13 : 4,5
  • 14 à 15 : 5
  • 16 à 17 : 5,5
  • 18 à 20 : 6

Mettre en valeur ses compétences

Vous n’êtes pas obligé de mentionner vos compétences dans un CV pour un job en Suisse, mais elles seront utiles pour faire la différence.

Les recruteurs suisses accordent beaucoup d’importance aux compétences des candidats. Ils seront d’autant plus exigeants quand il s’agit d’un profil technique comme un employé dans le secteur de la construction.

Si c’est votre cas, assurez-vous de bien expliquer vos compétences techniques. Sans oublier bien sûr de parler de vos qualités personnelles. Servez-vous des mots-clés trouvés dans l’offre d’emploi pour mettre toutes les chances de votre côté.

Vous devez équilibrer vos savoir-faire et vos savoir-être. Cela optimisera votre candidature étant donné que ces deux types de compétences sont tout aussi indispensables.

Voici un exemple de compétences professionnelles d’un responsable de laboratoire :

  • Bonne connaissance des normes HACCP
  • Maîtrise de la méthode PCR
  • Techniques d’électrophorèse
  • Ponctuel
  • Sens de l’organisation
  • Rigoureux

Se préparer pour le recrutement

Les langues : un atout pour son CV suisse

Parmi les langues les plus répandues en Suisse, on peut citer :

  • Suisse allemand (63 %)
  • Allemand (34 %)
  • Français (28 %)
  • Anglais (21 %)
  • Italien (8 %)

Inutile donc de vous préciser que les compétences linguistiques sont très appréciées dans toutes les régions de ce pays.

La question qui se pose : Comment les mettre en avant ?

Voici quelques conseils pour vous aider :

  • Évitez la mention « Anglais : lu, écrit, parlé »
  • Indiquez votre niveau de langue selon le CECRL
  • Précisez vos scores aux tests TOEFL, TOIEC, SIELE, CAE, etc.

Exemple de section langues sur un CV suisse

  • Français : Langue maternelle
  • Anglais : Maîtrise (C2, TOIEC 985/990, 2019)
  • Espagnol : Avancé (C1, SIELE 225/250, 2015)

Les hobbies : un petit plus ou rien du tout

Faut-il mettre les centres d’intérêt dans un CV suisse ? Cela dépend de leur pertinence.

 Évitez de créer cette rubrique si elle n’apporte rien à votre candidature. Les informations telles que « voyage », « sport », « cuisine » sont inutiles. 
Pour un atout supplémentaire dans votre CV, intégrez uniquement les centres d’intérêt qui pourraient surprendre le recruteur.
Au lieu de dire « lecture », mentionnez plutôt « Membre du club de lecture de Toulouse. De même, à la place de « sport », précisez par exemple « Pivot du Sporting Club Basketball d’Amiens ». Ce genre de précision aide les recruteurs à déterminer votre personnalité.

Les références : une particularité du CV suisse

Dans cette rubrique sont ajoutés les noms, les fonctions et les coordonnées de contact de vos anciens employeurs ou collaborateurs.

Les références ne sont pas obligatoires dans un CV pour la Suisse. Mais nous vous recommandons de les ajouter. Pourquoi ? Parce qu’elles créent de la valeur ajoutée à votre CV. Le recruteur peut en effet s’appuyer sur vos références pour examiner davantage votre profil.

Notre conseil : Ajoutez cette rubrique uniquement si vous êtes sûr que vos anciens employeurs parleront, de vous de manière positive. Par ailleurs, si vous ne souhaitez pas révéler leurs coordonnées, indiquez la mention « Références sur demande ».

Exemple de références sur un CV suisse

Justin Poirier
Directeur des ventes
SOCIMA, Rennes, France
[email protected]
+33 6 25 65 12 02

Rédiger l’accroche idéale pour le CV suisse

C’est la dernière étape de la rédaction d’un CV pour un poste en Suisse. Cette section est à placer en dessous de l’en-tête du CV, mais elle doit être rédigée en dernier lieu pour vous faciliter la tâche.

Voici comment faire saliver votre recruteur avec un résumé accrocheur :

  • Donnez un titre à votre accroche : profil professionnel, résumé, profil professionnel, etc.
  • Commencez par une information qui capte l’attention du recruteur : diplôme le plus récent, année d’expérience, ancien poste, etc.
  • Précisez vos compétences, vos qualités et votre motivation pour intégrer l’entreprise
Évitez l’emploi de la première personne du singulier (« je ») dans votre CV. Cela peut être jugé comme étant de l’arrogance en Suisse. Vous devez rester humble tout en donnant envie au recruteur de lire l’intégralité de votre curriculum vitae.

Exemple d’accroche pour CV suisse

Profil professionnel

Ingénieur en mécanique avec 5 ans d’expérience, souhaite apporter ses compétences en techniques modernes d’automatismes et ses connaissances en génie mécanique au sein de AutoPro.

Résumé : les points clés pour rédiger un CV suisse parfait

En résumé, voici ce que vous devez faire pour montrer aux recruteurs suisses que vous êtes le candidat idéal :

  • Soignez l’apparence et le contenu du CV
  • Adaptez le nombre de pages en fonction de votre profil (4 maximum)
  • Créez une mise en page et un beau design qui attire l’attention du recruteur
  • Précisez votre nationalité et la catégorie de votre permis de travail dans l’en-tête
  • Renseignez les équivalences des diplômes et notes
  • Mettez en valeur vos expériences professionnelles avec des informations détaillées
  • Rédigez une accroche sans utiliser « je »
  • Ajoutez vos références à bon escient
  • Apportez plus de précision lorsque vous parlez de vos centres d’intérêt

Écrire une lettre de motivation qui complète votre CV suisse

Lorsque vous postulez à une offre d’emploi en Suisse, sachez que la lettre de motivation fait partie intégrante du dossier de candidature bien qu’elle ne soit pas décisive. Sauf dans le cas où deux candidats auraient le même profil.

Nos conseils pour rédiger une lettre de motivation convaincante :

  • Faites des recherches sur l’entreprise avant la rédaction afin de rendre votre lettre de motivation percutante
  • Veillez à ce que votre CV et votre lettre de motivation soient complémentaires pour booster vos chances de décrocher l’emploi
  • Éviter les fautes d’orthographe que ce soit dans le CV ou la lettre de motivation
  • Allez droit au but : montrez vos points forts dès les premières lignes

Questions Fréquentes – Curriculum Vitae en Suisse

Quelle langue utiliser dans un CV pour postuler aux offres d’emploi suisses ?

Pour un poste en Suisse romande, a priori, le curriculum vitae devrait être rédigé en français. Après, tout dépend de la région. Quoi qu’il en soit, le mieux serait de l’écrire dans la langue utilisée par l’entreprise dans leur offre.

Quelle est la longueur idéale d’un CV suisse ?

Il n’existe aucune règle concernant le nombre de pages pour un CV pour le marché suisse. 2,3, voire 4, pages… Libre à vous de définir sa longueur. Néanmoins, vous devez l’adapter selon votre expérience et votre profil.

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